Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés
« AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN ».
Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM)
de Paris est l'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de Sécurité Sociale. Comptant près de 2 300 collaborateurs, elle est chargée de verser aux assurés sociaux, des prestations liées aux risques maladie, maternité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles.
La lutte contre la fraude (LCF) est une des priorités de l'Assurance Maladie : la Caisse nationale de l'Assurance Maladie (CNAM) en impulse la stratégie au niveau national, et coordonne les organismes locaux qui mettent en œuvre au niveau local les actions de lutte contre la fraude. Les résultats de la lutte contre la fraude sont en constante progression avec 466 millions d'euros de préjudices financiers détectés en 2023 par l'ensemble des organismes d'Assurance maladie et 10 500 suites contentieuses engagées. Cette trajectoire est en ligne avec l'objectif ambitieux fixé pour 2024 (500 M€ de fraudes détectées et stoppées).
Dans ce cadre, 6 pôles interrégionaux d'enquêteurs judiciaires sont en cours de constitution. Le pôle de Paris, situé sur le site Bercy proche de la gare de Lyon, aura compétence pour l'Ile de France, la Guadeloupe, la Martinique et la Guyane.
Ce pôle sera constitué :
- d'un manager,
- de 11 enquêteurs judiciaires en charge d'investiguer des dossiers de fraude à forts enjeux, notamment sur internet. Pour cela, ils disposeront de prérogatives d'investigation élargie au travers de pouvoirs de police judiciaire, notamment des pouvoirs de cyber-enquêtes qui seront acquis après avoir suivi une formation spécifique,
- d'un statisticien.
- réaliser des requêtes ,
- appuyer les enquêteurs judiciaires pour la détection et à l'analyse des dossiers de fraude complexes et à forts enjeux,
- apporter une aide à la décision et un appui opérationnel au sein du pôle interrégional,
- rédiger des rapports, notes et diagnostics,
- aider et conseiller les statisticiens des CPAM rattachées au pôle pour optimiser la détection des fraudes, des activités fautives et abusives,
- collaborer avec les équipes nationales pour l'identification des priorités nationales d'action et la construction de programmes de contrôle,
- quantifier les conséquences financières des actions menées .
- CDI, 1 poste à pourvoir dès que possible dans le XIIème arrondissement de PARIS,
- 39 heures hebdomadaires, horaires variables, acquisition de RTT au prorata du temps de présence,
- Rémunération : N6 2 436, 51 euros bruts par mois +13ème et un 14ème mois + prime à l'intéressement versée en mai au prorata du temps de présence.
- Remboursement de l'abonnement transport à hauteur de 75%,
- Mutuelle d'entreprise,
- CSE,
- Carte Déjeuner
* Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique Sécurité Systèmes d'Information.
* Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM DE PARIS étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de handicap.
* Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.
Notre offre vous intéresse ? Merci de nous transmettre votre candidature en cliquant sur le lien suivant :https://cpamparis-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=773&idOrigine=502&LCID=1036
La connaissance de l'Assurance Maladie et de son système d'information, notamment le SIAM-Erasme et SNDS/SNIIRAM, serait appréciée.
Le/la statisticien(ne) devra :
- détenir une excellente maitrise de la programmation sur les logiciels SQL Developer, R Studio ou SAS, Power BI,
- maîtriser le pack Office (Excel, Word, Powerpoint et éventuellement Access) et la programmation VBA (macros Excel),
- détenir des connaissances en matière de techniques d'intelligence artificielle (big data, machine learning, data profiling, Python sous Databricks),
- être reconnu pour ses capacités d'analyse,
- posséder de bonnes qualités rédactionnelles,
- faire preuve d'adaptabilité et de rigueur dans un environnement nécessitant de respecter les échéances,
- être doté(e) d'un esprit équipe et d'une aisance relationnelle,
- faire preuve de discrétion et de sens de la confidentialité.
Le/la statisticien(ne) retenu(e) devra avoir au minimum deux années d'expérience professionnelle.
Formation
Le/la statisticien(ne) devra être titulaire d'un cursus universitaire dans le domaine des statistiques, de la data science et de l'informatique,
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