Notre recherche
Rattaché à la Direction des Risques, de la Conformité et des Contrôles Permanents (DRCCP), l’Expert(e) conformité bancassurance et contrôles permanents (CDD) intervient en appui opérationnel et technique sur les dispositifs de conformité et de contrôles permanents, dans le respect du cadre réglementaire bancaire et assurantiel.
La DRCCP, indépendante des unités opérationnelles, est une fonction de contrôle permanent de niveau 2, en charge de la maîtrise des risques, notamment de non-conformité, et de la cohérence ainsi que de l’efficacité des contrôles permanents de niveaux 1 et 2.
Dans ce cadre, l’Expert contribue au déploiement et à la mise en œuvre opérationnelle des normes, dispositifs et outils de conformité et de contrôles permanents, ainsi qu’à l’analyse des résultats des contrôles et au suivi des plans d’actions associés, sur le périmètre bancassurance.
Missions et compétences requises
La liste des missions ci-dessous n’est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service dans le cadre du CDD.
Dans le respect du cadre réglementaire bancaire et assurantiel, l’Expert(e) conformité bancassurance et contrôles permanents intervient principalement sur les missions suivantes :
Missions principales :
1. Contribuer à la veille réglementaire et à la déclinaison opérationnelle des normes, dispositifs et procédures nationales de conformité et de contrôles permanents sur le périmètre bancassurance ;
2. Participer au pilotage et à l’animation des dispositifs de contrôles permanents, notamment via l’analyse et la fiabilisation des résultats des contrôles de niveau 1 et la réalisation des contrôles de niveau 2 inscrits au plan annuel ;
3. Contribuer au déploiement, à l’administration et à l’exploitation des outils de conformité, de contrôles permanents et de reporting (outils de gestion des contrôles, tableaux de bord, Power BI) ;
4. Analyser les risques et constats de non‑conformité, et participer à la définition, au suivi et à l’évaluation des plans d’actions correctrices ;
5. Contribuer à la production des reportings et indicateurs à destination des instances internes et du Groupe ;
6. Apporter conseil et assistance aux unités opérationnelles et participer aux actions de sensibilisation aux risques de conformité et de contrôle interne.
Compétences requises
Savoir-faire
7. Participer à la rédaction ou à la mise à jour de politiques, procédures et modes opératoires
8. Réaliser des contrôles, analyses et études de conformité et de contrôles permanents
9. Analyser des résultats de contrôles et formaliser des notes de synthèse
10. Proposer et suivre des plans d’actions correctrices
11. Produire des indicateurs, tableaux de bord et reportings
12. Maîtriser les outils bureautiques et de reporting (Excel, outils BI, outils de gestion des contrôles)
13. Contribuer à la mise en qualité et à la fiabilité des données
Connaissances souhaitées
14. Environnement bancaire et assurantiel
15. Cadre législatif, réglementaire et juridique (conformité, bancassurance, contrôle interne)
16. Principes du contrôle permanent et de la gestion des risques
17. Organisation et fonctionnement d’un établissement bancaire
Savoir-être
18. Rigueur et sens du résultat
19. Capacités d’analyse et de synthèse
20. Organisation et autonomie
21. Adaptabilité et capacité à travailler dans un environnement en évolution
22. Qualités rédactionnelles et de communication
23. Esprit d’équipe et sens du service interne
24. Esprit d’entreprise et respect de la confidentialité
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