Rejoindre Davidson, ce n?est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 8 pays et 3 continents, c?est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!Les ?B Corp? formant une communauté de sociétés qui ont décidé d?être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.Parce que notre développement repose sur des principes forts : Un profond respect de l?ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ?ne fait pas le bonheur?, il peut cependant ?faire le malheur?. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l?équitéUne empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C?est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d?étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !Un Management adhocratique basé sur la mise en ?uvre des principes de ?l?entreprise horizontale? et du ?management tribal?. Sur ce dernier point une précision d?importance : le bien-être au travail est un luxe qu?il faut pouvoir s?offrir en étant une entreprise ?solide?. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d?allier prises d?initiative, engagement et professionnalisme. Car ?sans travail, le talent n?est qu?une sale manie?. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments? meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d?avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Mission / Profil En tant que consultant(e) spécialisé(e) en télécommunications, tu souhaites être au plus proche des innovations et être un acteur(rice) de l?avenir des technologies de la communication.Tu rejoins une équipe d?experts et un projet innovant de recherche, d?amélioration ou de déploiement pilote de la 5G : Assurer la relation avec la R&D End to End (RAN, CORE, DEVICES) : suivi de roadmap, identification des fonctionnalités en amontParticiper aux revues de spécification, code et architectureRéaliser le design des nouveaux réseaux d?accès radioAssurer les optimisations sur des zones expérimentales, les évaluations des gains, la qualification de la QoS/QoEAssurer la coordination avec les autres entités pour l?introduction des fonctionnalités sur le réseau et t?interface avec les autres équipes RD pour permettre une amélioration de la solution Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Compétences requises ou à acquérir 4G & beyondModèles de propagation, protocoles, radioMU-MIMO, SCMA, F-OFDM, ondes millimétriquesCRAN, Cloud, Big DataStandards 3GPP, call flow, KPIScripts et langages de programmation C++, Python ou Perl Aptitudes / savoir-être Esprit d?équipe et de partageCuriositéRigueurAnglais
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.