Responsable ressources humaines (h/f)

Description du poste :
Comment souhaitez-vous transformer la stratégie RH en tant que Directeur/responsable des ressources humaines (F/H) ?
Dans un environnement dynamique, vous collaborerez étroitement avec les managers pour optimiser les pratiques de gestion des équipes tout en renforçant la culture d'entreprise.
- Conseiller les managers de proximité dans la gestion de leurs équipes sur le site
- Maintenir un climat social positif et développer une culture d'entreprise en assurant une écoute active confidentielle des salariés
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel
- Représenter et développer la marque employeur aux salariés et partenaires extérieurs
- Développer les projets liés à la GEPP et à la mobilité interne en favorisant la détection de talents et les évolutions de carrière
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: CDI
- Salaire: 38000 euros /an
Description du profil :
Pour ce poste de Directeur/responsable des ressources humaines (F/H), nous recherchons une personne capable de développer la culture d'entreprise, de conseiller les managers et de piloter les projets RH stratégiques.
- Posséder un diplôme d'État en gestion des ressources humaines ou une formation équivalente
- Justifier d'au moins 4 années d'expérience dans une fonction similaire
- Maîtriser la gestion de l'emploi et des parcours professionnels ainsi que la mobilité interne
- Démontrer une aptitude à entretenir des relations constructives avec les instances représentatives du personnel
- Disposer d'excellentes compétences en communication et en écoute active pour maintenir un climat social positif
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque éta