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Gestionnaire rh (h/f)

Damvix
CDI
Tfcm - Stpg
Gestionnaire RH
De 2 000 € à 2 500 € par mois
Publiée le 5 mai
Description de l'offre

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Gestionnaire des ressources humaines H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement lié à un congé maternité.

Vos principales missions seront les suivantes :

- L'accompagnement et gestion des collaborateurs :

*Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés
*Être à l'écoute des collaborateurs et répondre à leurs différentes sollicitations
*Veiller au maintien d'un climat social sain et positif
*Contribuer à une politique salariale juste et équitable
*Accompagner et conseiller les managers dans la gestion de leurs équipes
*Conduire les entretiens professionnels
*Gérer les procédures disciplinaires et juridiques (avertissements, entretiens disciplinaires, ruptures conventionnelles, etc.)

- Le recrutement

*Recueillir et analyser les besoins en recrutement
*Rédiger et diffuser les offres d'emploi
*Sourcer les candidats et mener les entretiens (téléphoniques et physiques)
*Formuler les propositions d'embauche en lien avec la hiérarchie
*Participer à des événements de recrutement (forums, salons, etc.)

- La gestion RH et l'administration du personnel :

*Collecter et contrôler les éléments variables de paie
*Assurer le suivi médical des collaborateurs
*Organiser et suivre les entretiens annuels
*Réaliser une veille sur la législation sociale et garantir sa bonne application

PROFIL

Issu(e) d'une formation supérieure en RH, commerce, gestion ou psychologie, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion des ressources humaines.

Au-delà de votre parcours, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.
Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel ? Alors rejoignez-nous !

CONDITIONS

- Localisation : Poste basé à Damvix, (situé au cœur du marais poitevin, à 25 minutes de Fontenay le Comte, 30 minutes de Niort et 45 minutes de La Rochelle)
- Type de contrat : CDD 6 mois dans le cadre d'un remplacement lié à un congé maternité.
- Rémunération : 2000 - 2500€ selon profil et expérience
- Horaire : 38h - journée du Lundi au Vendredi

AVANTAGES

Prime d'assiduité progressive jusqu'à 120€/mois + super bonus
Prime de mobilité durable
Prime de cooptation
Mutuelle d'entreprise abondée et prévoyance
Politique salariale dynamique et possibilité d'évolution en interne

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