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Un chef de service educatif (h/f)

CDI
Societe Philanthropique
Chef de service éducatif
Publiée le 27 novembre
Description de l'offre

L'EANM de Mennecy accompagne, en accueil de jour, 16 personnes adultes en situation de handicap mental et/ou psychique.

L'accompagnement est organisé :

* en externat à Mennecy pour 16 personnes en journée,

* et sur un autre site comprenant un accueil de jour pour 4 personnes et 6 places en internat au sein d'un pavillon situé à Corbeil.


L'ensemble du dispositif s'inscrit dans un accompagnement global visant le développement de l'autonomie, la participation sociale et l'autodétermination des personnes accompagnées.


Description du poste et Missions


Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, le (la) Chef(fe) de Service Éducatif :

* Est garant(e) de la mise en oeuvre du projet d'établissement et des projets personnalisés des personnes accompagnées, dans le respect du cadre légal et réglementaire,

* Planifie, encadre et anime au quotidien les équipes qui lui sont rattachées (internat, externat, accueil de jour, nuit, animation), en lien avec le coordonnateur,

* Accompagne la dynamique de changement et les évolutions engagées, en contribuant activement à la démarche projet de l'établissement,

* Développe la qualité de l'accompagnement, en particulier la dimension éducative, l'autodétermination, le développement de l'autonomie et l'implication des personnes dans leur vie quotidienne,

* Assure la coordination générale des actions éducatives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, et favorise la transversalité entre internat et externat,






Profil recherché


Titulaire du CAFERUIS ou d'une formation équivalente de niveau 6,

Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste d'encadrement ou de coordination, idéalement en internat ou en structure médico-sociale,

Maîtrise du fonctionnement d'un internat et de ses missions générales,

Leadership, capacité à impulser une dynamique d'équipe, sens des priorités et rigueur organisationnelle,

Qualités relationnelles, sens de l'écoute, goût du travail en équipe et en réseau,

Capacité à travailler en autonomie et à être force de proposition,

Aisance dans l'utilisation des outils informatiques et excellente capacité rédactionnelle,

Titulaire du permis B.





Conditions :

Rémunération selon les dispositions de la Convention Collective 1965,

Statut Cadre - organisation du travail selon forfait jour annuel,

Contrat à Durée Indéterminée (CDI),



Adresser CV et lettre de motivation à :



La Directrice : m.martins@philanthropique.asso.fr

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