Manager si h/f

CNAF

Vous souhaitez rejoindre une équipe expérimentée et mettre vos compétences au service des Allocations Familiales, c'est ici !

Qui sommes-nous ?

La Caisse Nationale des Allocations Familiales (CNAF), établissement public, est le pilier central des 101 Caisses d'Allocations Familiales constituant la branche Famille de la Sécurité sociale française. Sa mission principale est de concevoir et de piloter la politique familiale et sociale du pays, en se concentrant sur le soutien aux familles et aux individus confrontés à la précarité. En tant qu'organisme de gouvernance, la Cnaf s'engage à améliorer continuellement les services et aides proposés, afin de répondre efficacement aux besoins des populations qu'elle sert.

Votre futur service :

Au sein de la DSI, comptant environ 880 collaborateurs, vous intègrerez le département Prestations Individuelles et Référentiels Métiers (DPIRM), sur le site de Rennes.

Le service DPIRM de Rennes est composé de 23 personnes réparties en 3 équipes :

- une équipe de 8 concepteurs-développeurs qui maintiennent et font évoluer le système d'information actuel (Cobol/Java).
- un plateau agile de 8 concepteurs-développeurs travaillant sur le nouveau système d'information (Java/Kafka).
- une équipe de tests d'assemblage composée de 7 testeurs assurant la qualité et l'interopérabilité des composants.

Au sein de ce service, vous viendrez manager l'équipe de tests d'assemblage des développements, qui réalise des tests sur des environnements au plus près des livraisons, et en collaboration avec les développeurs.

Vous serez aussi adjoint.e au manager du serviceDPIRM et devrez le seconder sur ses tâches :

- La gestion RH de ses équipes,
- Le suivi des projets des équipes,
- La coordination et le suivi des développements du SI actuel comprenant des équipes à Rennes et Caen
- La coordination et le suivi du centre de service externalisé en appui aux développements
- La participation aux différentes instances relatives à cette coordination

Description du poste

Concrètement votre futur quotidien ?

Intégré.e à la direction « prestations, flux et décisionnel » (DPFD), dans le département « département prestations individuelles et référentiels métiers » (DPIRM), vos missions seront :

- Manager l'équipe de tests d'assemblage développement de Rennes (7 personnes)
- Participer aux réunions du service et du département
- Seconder le manager du service pour les activités suivantes :
- Coordonner les développements du SIA (Système d'Information Actuel)
- Assurer le suivi des prestataires
- Participer aux comités de projet
- Suivre les livraisons et les anomalies du SIA
- Assurer le suivi des versions (suivi des développements, des plannings, des livraisons)
- Gestion RH (congés, entretiens annuels, absences) des 23 personnes du service

Des déplacements ponctuels sont à prévoir à Paris et en province.

Profil recherché

Vos compétences

Etes-vous notre prochain(e) collaborateur(trice) ?

Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +2 en informatique. Une expérience dans le management d'équipes informatiques serait souhaitée.

Afin de mener à bien les missions qui lui sont confiées, la personne recrutée devra posséder les compétences et qualités suivantes :

- Une expérience de management d'équipes techniques serait un atout
- Savoir travailler en équipe et diriger une équipe
- Savoir prendre des décisions et savoir appliquer les décisions de la direction
- Avoir des qualités relationnelles, de communication orale et écrite
- Gérer efficacement les priorités et l'organisation multi-tâches
- Avoir une expérience en développement serait un atout

Informations complémentaires

Quelle sera votre rémunération ?

Une rémunération annuelle brute comprise entre 44K€ et 54K€ (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.

Votre futur environnement de travail ?

Intégrer la CNAF, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages :

- Possibilité de télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine),
- Flexibilité des horaires de travail,
- Jusqu'à 20 RTT / an
- Transport : remboursement à 75% de votre abonnement, bénéfice d'un forfait mobilité durable si vous utilisez des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle,
- Tickets restaurant (pris en charge à hauteur de 60%),
- CSE avec des oeuvres sociales avantageuses (sport, loisirs, voyages),
- Une prime d'intéressement.

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CNAF ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !