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Agent de médiathèque - en charge de la littérature jeunes adultes

Orsay
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Publiée le 6 mars
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O091260303000463 Date de début de diffusion 03/03/2026 Date de parution 04/03/2026 Date de fin de diffusion 07/04/2026 Intitulé long de l'offre Agent de médiathèque - En charge de la littérature Jeunes Adultes - Médiathèque d'Igny - Communauté d'agglomération Paris Saclay Date limite de candidature 07/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Lecture publique et Documentation - *Chargée / Chargé de bibliothèque* Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent de médiathèque - En charge de la littérature Jeunes Adultes Descriptif de l'employeur A 20 km de Paris, la Communauté d'agglomération Paris-Saclay exerce des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, espaces publics, numérique, équipements culturels et sportifs, transition écologique etc. La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé. Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement. Description du poste MISSIONS 1 : Gestion et valorisation du fonds Littérature Jeunes Adultes Tâche 1 : Constitue, développer et actualiser le fonds Littérature Jeunes Adultes (Romans, fantasy, SF, romance, dystopie,) Tâche 2 : Effectuer une veille éditoriale régulière (nouveautés, tendances, prix littéraires, réseaux sociaux, prescriptions professionnelles) Tâche 3 : Sélectionner, acquérir et désherber les documents en cohérence avec le projet d’établissement Tâche 4 : Assurer le traitement intellectuel et matériel des documents (catalogage, indexation, équipement) Mission 2 : Accueil, médiation et conseil aux publics Tâche 1 : Accueillir, renseigner et orienter les publics adolescents et jeunes adultes Tâche 2 : Conseiller les lecteurs dans leurs choix de lectures, en favorisant la diversité et l’inclusion Mission 3 : Actions culturelles et médiation Tâche 1 : Concevoir, organiser et animer des actions culturelles à destination des jeunes, des adolescents et jeunes adultes : Club de lecture, Rencontres d’auteurs, Animations envers les jeunes publics Tâche 2 : Participer aux temps forts de la médiathèque Tâche 3 : Développer des partenariats avec les établissements scolaires, structures jeunesse et acteurs locaux Mission 4 : Valorisation des collections Tâche 1 : Mettre en place des sélections thématiques, présentoirs et tables de nouveautés Tâche 2 : Rédiger des coups de cœur, critiques Missions 5 : Missions transversales Tâche 1 : Participer au service public : prêt/retour, inscriptions, rangement, classement Tâche 2 : Contribuer à la vie de l’équipe et aux projets transversaux de la médiathèque Tâche 3 : Participer aux réunions d’équipe et aux formations professionnelles Tâche 4 : Assurer suivant un planning des permanences (mardi 18h-19h Savoir-faire Savoir-Être  Bonne connaissance de la littérature Jeunesse, Jeunes Adultes et de ses publics  Connaissance du fonctionnement d’une médiathèque et des politiques documentaires  Maîtrise des outils informatiques et du SIGB  Capacité à sélectionner et valoriser des collections  Aptitude à la médiation culturelle et l’animation de groupes  Capacité rédactionnelle (contenus de valorisation)  Travail en équipe et en partenariat  Sens de l’accueil et du service public  Intérêt marqué pour les cultures adolescents et jeunes adultes  Motivation, persévérance  Ponctualité et assiduité  Respect des règles Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché CONDITIONS D’EXERCICE :  Temps de travail : 36h30  Horaires de travail : du mardi au samedi avec le jeudi après-midi libéré  Dispositif de télétravail : oui  Déplacements : au sein du réseau et rendez-vous professionnels  Astreintes (préciser les conditions) : Non  Agent pouvant être identifié comme ressource PICS : Non  Poste éligible à la NBI (préciser le motif) : non PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme requis : Baccalauréat • Expérience requise sur le poste : 1 an • Niveau d’expertise attendu sur le poste : confirmé Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires CV et candidature à adresser à l'attention de M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay Seules les candidatures déposées en ligne seront examinées. Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Essonne (91) Géolocalisation du poste Parc Orsay Université 21 rue Jean Rostand : 91898 Igny Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Igny Date de vacance de l'emploi 07/04/2026

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