Responsable démographie médicale et centre de santé départemental

Le Département de l’Ain recrute un Responsable démographie médicale et Centre de Santé Départemental (H/F) Poste basé à Bourg-en-Bresse Choisir le Département de l’Ain, c’est choisir : Une collectivité engagée dans le déploiement de projets innovants tels que la transition numérique et écologique, le chantier sur l’intelligence de la donnée et le projet de cartographie de la donnée Un épanouissement professionnel au service des Aindinois Des perspectives et des évolutions de carrière Le sens de l’intérêt général D'intégrer une équipe de 2 300 collaborateurs Quel que soit votre parcours ou votre domaine d’expertise, chaque profil enrichit notre collectivité, la véritable richesse du Département de l’Ain réside dans la diversité et l’engagement de ses agents. Dans un contexte où la démographie médicale est un enjeu majeur, nous renforçons notre action pour garantir l’accès aux soins aux 700 000 habitants du département. Ce poste est stratégique : vous piloterez le Centre de Santé Départemental et contribuerez à une politique publique de santé ambitieuse à l’échelle départementale. Vos missions : Structurer et piloter le Centre de Santé Départemental Pilotage administratif et financier du centre. Suivi budgétaire, indicateurs d’activité et équilibre du modèle. Gestion des conventions et financements (ARS, CPAM, partenaires). Coordination entre équipes médicales, direction et partenaires. ⚙️ Assurer le bon fonctionnement opérationnel Organisation des plannings médicaux. Suivi de l’activité de soins. Mise en place de procédures et outils de pilotage. Animation et coordination des équipes. Participer à un projet départemental majeur Contribution à la stratégie de démographie médicale. Développement de l’offre de soins (télémédecine, recrutement de médecins). Attractivité du territoire pour les professionnels de santé. Accompagnement à l’installation et partenariats universitaires. Déployer un nouveau service structurant Participation à la mise en œuvre du Service de Santé au Travail Inter Fonctions Publiques de l’Ain (SSTIPA) : Organisation et coordination du service. Management d’équipes pluridisciplinaires. Suivi réglementaire en santé au travail. Profil recherché : Formation Bac 5 (gestion publique, finances publiques, administration des collectivités ou équivalent) Expérience confirmée en pilotage de projets, management et gestion financière Bonne connaissance des collectivités territoriales et des politiques publiques Capacité à structurer, coordonner et accompagner des projets complexes Leadership et sens du collectif Rigueur et esprit d’analyse Aisance relationnelle avec élus, professionnels de santé et partenaires La vie du Département de l'Ain : Une politique RH de proximité Un processus d’intégration pour découvrir la collectivité et ses métiers Un suivi et un accompagnement en évolution professionnelle Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours et examens Un temps de travail flexible et modulable Un accès à des nombreuses formations Des avantages sociaux et culturels Des avantages sociaux : titres restaurant, participation financière prévoyance, contrat groupe mutuelle Apicil, participation à hauteur de 75% pour la prise en charge des abonnements transports en commun. Des prestations culturelles et de loisirs : accès gratuit aux musées départementaux, billetteries à tarif réduit, locations vacances, chèques vacances, accès aux évènements sportifs Pourquoi ce poste est particulièrement intéressant : Un poste stratégique et visible dans la collectivité Un projet prioritaire du mandat départemental Un impact concret sur la santé et l’accès aux soins Un environnement de travail transversal et stimulant Vous êtes intéressé(e) ou connaissez quelqu’un qui pourrait l’être ? Partagez cette opportunité ou candidatez dès maintenant. Recrutement EmploiPublic FonctionPubliqueTerritoriale SantéPublique ManagementPublic CollectivitésTerritoriales OffreEmploi Ain BourgEnBresse Direction ServicePublic Territoires