Ingénieur en simulation de disponibilité de flotte (f/h)

Job Description: *Airbus Helicopters* recherche un(e)* Ingénieur en simulation * *de disponibilité de flotte (f/h)* pour rejoindre notre département du *Support et Services* basé à *Marignane* *, France*. Vous ferez partie de l'équipe In-service Data & Fleet Performance. Vous recherchez : * Un poste aux multiples facettes et aux interfaces variées, * Une vision globale des activités Support & Services, * Participer à l'orientation des nouveaux développements, * Acquérir de l'expérience en gestion de projet, * Dans un environnement de travail stimulant Alors rejoignez le département Support & Services In-service Data & Fleet Performance d'Airbus Helicopters pour occuper ce poste de simulateur de disponibilité de flotte. Pour en savoir plus sur nos activités, regardez notre vidéo * https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g * Votre environnement de travail : Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques. Parce que nous prenons soin de vous : * *Avantages financiers* : Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat. * *Équilibre vie privée / professionnelle* : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d'autres services. * *Bien-être / santé* : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. * *Développement individuel*: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos principales missions seront les suivantes : * En contact permanent avec les équipes PSO, le département du support et des services et le Centre de soutien militaire France (MSCF), vous serez chargé(e) d'effectuer des analyses de disponibilité de la flotte. * Votre rôle consistera à étayer toute décision à l'aide d'indicateurs issus des activités de simulation de disponibilité. * Vous ferez partie d'une équipe très dynamique, qui contribue de manière essentielle à l'amélioration des performances du service d'assistance et de maintenance. *Dans le cadre de l'activité Simulation de disponibilité et de maintenance, votre mission consistera à :* * Construire des modèles de simulation de disponibilité pour faciliter l'application du concept « Design to operability » (conception axée sur l'opérabilité) dans les nouveaux développements, et servir d'outil d'arbitrage clé dans les moments décisifs. * Contribuer aux processus internes tels que la définition IPL, l'élaboration d'offres complexes, etc. * Mettre en œuvre la simulation MMH globale pour l'analyse TAT de la maintenance. * Gérer les activités de simulation dans le cadre de ses responsabilités : planification, relations avec les clients et les partenaires, hiérarchisation des priorités, budget, etc. * Coordonner les activités sous-traitées. * Garantir la livraison des prestations contractuelles dans les délais et avec la qualité requise. Compétences requises : * Compétences statistiques et analytiques. Connaissance de la suite OPUS, en particulier des logiciels SIMLOX et OPUS. * Organisation de la maintenance H/C et données associées. * Compétences en gestion de projet. * Une connaissance des fiabilités, du MMH, de l'ILS, des principes de dimensionnement des stocks et/ou de la gestion de la configuration H/C serait un atout. * Orientation client. * Une approche économique serait un plus. *Votre profil : * * Titulaire d'un diplôme d'ingénieur, vous avez au moins 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance des hélicoptères. * Des connaissances avancées en matière de fiabilité et de MMH ainsi qu'une solide expérience des outils de calcul MMH sont obligatoires. * Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des hélicoptères et de la gestion de la maintenance associée. * Vous avez une solide expérience de la suite OPUS, en particulier des logiciels SIMLOX et OPUS. * Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre orientation vers les résultats, votre capacité d'adaptation et vos compétences en communication. * Un niveau avancé en français et en anglais est obligatoire. Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Helicopters SAS *Employment Type:* Permanent Classe Emploi (France): Classe F12 *Experience Level:* Entry Level *Job Family:* Customer Eng.&Technical Support&Services By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.