Description de la mission
En étroite collaboration avec les différentes Directions du Groupe et sous la responsabilité directe du Directeur des Ressources Humaines, le/la responsable formation RMC BFM a pour missions principales dimaginer et de mettre œuvre la politique formation du Groupe.
Missions principales:
En tant que Responsable Formation, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences des collaborateurs du Groupe RMC BFM. Votre mission consiste à construire et déployer une politique de formation innovante et alignée avec les enjeux stratégiques du groupe.
À ce titre, vous aurez la charge de¿:
* Définir et piloter la stratégie de formation en lien avec les objectifs de lentreprise et les besoins des collaborateurs.
* Concevoir et déployer le plan de développement des compétences, en assurant la gestion administrative et budgétaire.
* Identifier les besoins en formation à travers des échanges avec les managers et les collaborateurs.
* Sélectionner et piloter les prestataires (organismes de formation, consultants, plateformes e-learning, etc.).
* Mettre en place des outils digitaux pour moderniser et optimiser laccès à la formation.
* Évaluer limpact des actions de formation et proposer des axes damélioration.
* Veiller au respect des obligations légales en matière de formation et gérer les relations avec les OPCO.
* Expérience confirmée en gestion de la formation, idéalement dans un environnement médias ou digital.
* Excellente connaissance des dispositifs de formation et des financements associés.
* Aisance avec les outils digitaux et les nouvelles méthodes dapprentissage (e-learning, mobile learning, blended learning).
* Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à interagir avec des interlocuteurs variés.
* Sens de linnovation et force de proposition pour développer des dispositifs de formation impactants.
Rémunération :
* Salaire attractif selon profil et expérience
J-18808-Ljbffr
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