Vos missions en quelques mots À seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d’Île-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d’envergure et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et patrimoniale. Avec une volonté constante d’adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2 500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux. La Ville d’Argenteuil recrute pour sa Direction de la Culture et du Tourisme son futur chargé de projets culturels H/F. Sous l’autorité du Chef de service adjoint Archives, Patrimoine et Tourisme, le chargé de projets culturels contribue à la mise en œuvre de l’ensemble des projets visant à établir un dialogue entre la culture, le patrimoine et les publics. Il développe et fidélise les actions en direction des visiteurs, participe au rayonnement des sites patrimoniaux de la Ville et accompagne la conception, la coordination et la valorisation des projets culturels portés par le service. En lien étroit avec les équipes du service, les partenaires institutionnels et culturels ainsi que les prestataires extérieurs, il assure la coordination des événements, le développement des publics, la communication des actions et le suivi des demandes protocolaires, dans le respect des orientations définies par la Direction. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260505000928-charge-projets-culturels?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Diplôme de niveau Bac 3 à Bac 5 dans les domaines de l’histoire de l’art, de la médiation culturelle ou du tourisme culturel. Permis B obligatoire. Formation(s) et qualification(s) Formation en histoire de l’art et/ou en médiation culturelle Bonne connaissance des enjeux liés à la médiation et à la valorisation du patrimoine Solide culture générale en histoire de l’art Intérêt marqué pour le secteur touristique et ses dynamiques territoriales Expérience Une expérience en médiation culturelle est souhaitée, notamment au sein d’un musée, d’une maison d’artiste ou d’un site patrimonial. Une pratique dans une structure culturelle ou touristique territoriale constitue un plus. Savoirs Bonne maîtrise de l’histoire de l’art et de ses grands courants Connaissance du secteur touristique (acteurs, tendances, stratégies territoriales) Bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales Maîtrise des principes de la médiation culturelle et de la relation aux publics Connaissance des enjeux de valorisation et de diffusion culturelle Maîtrise de l’anglais indispensable (écrit, oral, compréhension) La pratique d’une seconde langue étrangère est un atout apprécié Savoir-faire Capacité à concevoir et mettre en œuvre des actions de médiation culturelle Aptitude à travailler dans des environnements patrimoniaux et muséaux Capacité d’analyse des publics et adaptation des propositions culturelles Bonnes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse Maîtrise des outils informatiques et numériques courants Capacité à travailler en équipe et en transversalité Rigueur, organisation et gestion des priorités Savoir-être Sens des responsabilités et autonomie dans le travail Fort sens du service public et de l’accueil des publics Qualités relationnelles et aisance dans les échanges avec des publics variés Esprit d’équipe et coopération Curiosité culturelle et intérêt pour la transmission Adaptabilité et réactivité Sens de l’écoute et de la pédagogie
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