Vos missions en quelques mots IDENTIFICATION DU POSTE • Intitulé : Directeur Général Adjoint – (DGA-IT) Ingénierie Territoriale - Planification urbaine, moyens techniques et commande publique • Filière : Technique • Cadre d’emplois d’origine : Ingénieurs territoriaux • Catégorie : A • Positionnement : placé sous l’autorité directe du Directeur Général des Services, membre du comité de direction et acteur de la stratégie globale de la commune. • Autorité hiérarchique directe sur : la Direction des services techniques municipaux, la Direction des Systèmes d’Information, la Direction de l’urbanisme et la Direction de la commande publique. Commune littorale à forte notoriété, Saint-Tropez est confrontée à des enjeux techniques, urbains et environnementaux exigeants : • Maintien d’un haut niveau de qualité du service public, • Préservation d’un patrimoine urbain, paysager et environnemental exceptionnel, • Sécurisation juridique et financière des projets et des procédures, • Pilotage d’investissements structurants dans un contexte réglementaire et financier contraint, • Volonté politique de renforcer la maîtrise publique par une évolution progressive d’une organisation très externalisée vers une gestion accrue en régie. Le poste de DGA-IT s’inscrit ainsi au cœur des choix structurants de la collectivité. IDENTIFICATION DU POSTE • Intitulé : Directeur Général Adjoint – (DGA-IT) Ingénierie Territoriale - Planification urbaine, moyens techniques et commande publique • Filière : Technique • Cadre d’emplois d’origine : Ingénieurs territoriaux • Catégorie : A • Positionnement : placé sous l’autorité directe du Directeur Général des Services, membre du comité de direction et acteur de la stratégie globale de la commune. • Autorité hiérarchique directe sur : la Direction des services techniques municipaux, la Direction des Systèmes d’Information, la Direction de l’urbanisme et la Direction de la commande publique. Commune littorale à forte notoriété, Saint-Tropez est confrontée à des enjeux techniques, urbains et environnementaux exigeants : • Maintien d’un haut niveau de qualité du service public, • Préservation d’un patrimoine urbain, paysager et environnemental exceptionnel, • Sécurisation juridique et financière des projets et des procédures, • Pilotage d’investissements structurants dans un contexte réglementaire et financier contraint, • Volonté politique de renforcer la maîtrise publique par une évolution progressive d’une organisation très externalisée vers une gestion accrue en régie. Le poste de DGA-IT s’inscrit ainsi au cœur des choix structurants de la collectivité. Profil recherché PROFIL ET COMPÉTENCES ATTENDUS • Formation supérieure technique et solide expérience sur un emploi fonctionnel en collectivité. • Capacité avérée de pilotage stratégique et de management de services techniques complexes • Maîtrise des enjeux d’urbanisme, de commande publique et de finances locales • Aptitude à la conduite de projets structurants et de transformations organisationnelles • Sens aigu du service public, loyauté institutionnelle et leadership Conditions et avantages • 39h / semaine 23 jours de RTT • Rémunération statutaire IFSE CIA • CNAS (offres de loisirs, sport, culture) Amicale du personnel • Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime • Forfait mobilités durables • Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l’employeur • Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune
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