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Responsable d’exploitation

Narbonne
Saur
Responsable exploitation
Publiée le 22 janvier
Description de l'offre

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vos missions : Management Encadrer les chauffeurs opérateurs, assurer la présence quotidienne et le contrôle des consignes. Favoriser l’amélioration continue et la cohésion. Optimiser les opérations et tournées avec l’ordonnanceur. Gérer les relations sociales, développer les talents et participer aux projets. Commerce Contribuer au plan de prospection et développer le portefeuille clients. Négocier, établir devis et contrats en garantissant les marges. Assurer le suivi facturation, reporting CRM et veille concurrentielle. Finances Garantir la fiabilité de la facturation. Participer à l’élaboration et au suivi des budgets. Analyser le compte de résultat et gérer les charges et achats. QHSE Instaurer une culture sécurité forte. Veiller au respect des règles et à la mise en œuvre de la politique QHSE. VOTRE PROFIL Vous disposez d’une expérience confirmée de 5 à 10 ans dans un poste similaire ou en gestion opérationnelle. Idéalement, vous connaissez le fonctionnement des réseaux d’assainissement et maîtrisez les matériels de curage et d’inspection mais ce n'est pas obligatoire car nous vous formerons. Reconnu pour votre sens des responsabilités et votre pragmatisme, vous savez offrir un service de qualité dans un esprit de transparence et de proximité. Manager engagé, vous avez démontré votre capacité à animer et motiver une équipe, à organiser les activités et à entreprendre avec exemplarité. Votre leadership naturel vous permet de fédérer vos collaborateurs autour des objectifs. Doté d’un solide sens commercial, vous excellez dans l’écoute et la communication, et maîtrisez la rédaction de devis et comptes rendus. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Véhicule de fonction VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 41200 et 47667 euros bruts selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une rémunération variable de 10% - d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourront également s'y ajouter : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu' à 960 euros brut par an. Vous bénéficierez bien évidemment de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La missionwater n'attend que vous !

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