Dans le cadre du remplacement temporaire de la direction actuellement en disponibilité, notre structure recrute un(e) Manager Coordination & Pilotage afin d'assurer la continuité des activités, le pilotage global des missions et le développement des actions.
Placée sous l'autorité du Conseil d'administration, la personne recrutée intervient en lien étroit avec la gouvernance, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.
Activités principales :
- Pilotage, coordination et animation
Coordonner l'ensemble des activités, projets et actions de la structure
Piloter les missions sur les plans stratégique et opérationnel
Manager les équipes et coordonner les intervenants internes et externes
Animer, accompagner et fédérer les partenaires et les bénéficiaires
Faciliter la coopération entre les acteurs institutionnels, économiques et associatifs
- Gestion financière, financements et partenariats
Assurer la gestion administrative, financière et budgétaire de la structure
Élaborer, suivre et analyser les budgets prévisionnels et les bilans financiers
Rechercher, monter et suivre les dossiers de financements publics
Développer et entretenir les partenariats publics et privés
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des financeurs et partenaires institutionnels
- Développement des activités et des ressources propres
Développer des activités génératrices de ressources propres
Concevoir et mettre en œuvre des actions de marketing, communication et développement commercial
Participer à la promotion, la valorisation et la commercialisation des activités, produits et services
Identifier et développer de nouvelles opportunités économiques
- Conduite de projets et animation de site
Assurer la conduite de projets pluriannuels et transversaux
Superviser les événements, animations, chantiers et actions de développement
Assurer l'animation, la gestion et la valorisation d'un site physique dédié notamment à l'artisanat local
Accompagner les artisans et bénéficiaires dans la valorisation de leurs savoir-faire
Représenter la structure auprès des acteurs institutionnels, économiques et territoriaux
- Qualités attendues :
Autonomie et sens des responsabilités
Vision stratégique et opérationnelle
Rigueur, adaptabilité et esprit d'initiative
Forte capacité d'animation et de représentation
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