Description du poste
VOTRE QUOTIDIEN :
Le Responsable Grands Comptes est responsable de la gestion et du déploiement des contrats nationaux sur son périmètre. Il a pour missions de :
* Définir et piloter la stratégie commerciale Grands Comptes dans le respect de la politique Rexel.
* Fidéliser les clients existants et assurer la performance commerciale sur l’ensemble de l’offre produits, solutions et services.
* Porter et vendre les modèles et services Rexel France pour capter de nouveaux marchés.
* Garantir le respect des engagements contractuels auprès des clients.
* Développer son portefeuille en élaborant des plans de compte et en identifiant les axes de croissance.
* Détecter les projets de construction et de rénovation et utiliser les opportunités fournies par la prospection.
* Coordonner les équipes en transverse, accompagner leur montée en compétences et favoriser leur autonomie.
* Construire une relation solide avec les partenaires et fournisseurs clés.
* Négocier, déployer et assurer l’application des accords-cadres par la force commerciale Rexel.
* Mobiliser les ressources internes et coordonner les chargés de clientèle et ingénieurs d’affaires auprès des clients.
* Assurer une veille concurrentielle et réglementaire pour anticiper les évolutions du marché.
* Représenter Rexel auprès des clients grands comptes et lors d’événements professionnels.
Qualifications
VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES :
Vous êtes titulaire d’une formation supérieure Bac+5 (Ingénieur ou École de commerce) et vous disposez d’une expérience managériale réussie dans le domaine du bâtiment tertiaire et/ou du commerce de matériel électrique et solutions de maîtrise de l’énergie. Vous maîtrisez les outils internes de Business Intelligence, SOON, le Pack Office et un CRM.
Ces compétences seront complémentaires de vos qualités personnelles. Votre leadership, votre esprit d’équipe, votre sens des responsabilités et votre organisation feront de vous un partenaire essentiel pour Rexel.
Poste pouvant être basé partout en France.
Informations supplémentaires
D’autres raisons de nous rejoindre
Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
Un parcours d’intégration construit sur mesure
De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
82% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 89% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe
(source : enquête interne 2024)
A propos de Rexel
Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2024, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.
Forts d’un important maillage territorial comptant 500 agences, 13 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.
Rexel s’engage en faveur de l’éducation à la transition énergétique au travers de la Fondation Rexel, abritée par la Fondation de France.
Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d'affaires a atteint 19,3 Mds€ en 2024. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.
Pour plus d’information, rendez-vous sur Courant Positif, le média de Rexel France.
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