Techniciens de prestations - f/h

Description du poste

Vous instruirez, liquiderez et assurerez le suivi des dossiers prestations en espèces des travailleurs salariés et des travailleurs indépendants liés aux risques maladie, maternité, paternité, selon la réglementation, les outils et les modes opératoires en vigueur.

Impliqué dans la vie du secteur, vous participerez aux objectifs généraux d'amélioration de la qualité de service ainsi qu'à la conception et au déploiement d'une offre de service dédiée aux indemnités journalières en articulation avec les services du Front Office.


Vos missions principales :

Enregistrer les avis d'arrêt de travail et traiter les liaisons médico administratives.
Garantir le paiement des indemnités journalières (IJ) :

1. aux assurés (salariés et/ou travailleurs indépendants),
2. aux employeurs pour le paiement de leur IJ subrogées,
3. aux professionnels de santé pour le paiement de leur IJ personnelle sur le risque maternité, paternité, adoption.

Les candidatures n'ayant pas la formation demandée (bac + 2 ¿PME/PMI) et sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.

Profil recherché

Vos compétences

Savoirs :

4. Aptitude rédactionnelle
5. Maitrise du Pack Office (Excel, Word…)
6. Profil paie/comptabilité privilégié

Savoir - faire :

7. Aptitude à travailler en équipe, à utiliser et consulter plusieurs applicatifs.

Savoir - être :

8. Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe
9. Capacité à appliquer des procédures de travail.
10. Respecter les règles de confidentialité concernant les données individuelles relatives aux dossiers traités.
11. Capacité à détecter des anomalies et rendre compte à sa hiérarchie en ayant un esprit d'analyse et de synthèse.

Votre formation

Bac PME/PMI


Formation :
À votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation relative à la législation en vigueur pour le traitement des indemnités journalières et les applicatifs métiers.

Informations complémentaires

Ce que nous vous offrons :

12. Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle
13. Un cadre de travail agréable
14. De nombreux avantages
15. Une formation complète à nos outils et procédures dès votre intégration

Détails du poste :

16. Contrat à durée déterminée (CDD) - temps plein
17. Rémunération : € brut mensuel
18. Horaires variables

Nos avantages :

19. Une rémunération sur 14 mois (en fonction du temps de présence)
20. Une prime d'intéressement (en fonction du temps de présence)
21. Une mutuelle santé d'entreprise
22. Une prise en charge de l'abonnement transport à 50%
23. Des tickets restaurant d'une valeur de 11.52€ pris en charge à 60%
24. Les avantages liés au CSE (chèque vacances, tarifs préférentiels …)

Pour en savoir plus rendez-vous sur : Nos atouts //lasecurecrute.fr

Date des entretiens : le 27/05/
Date de prise de poste envisagée : le 05/06/


Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Le/La candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d'information de l'organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

25. Type de contrat
26. Localisation
27. Rémunération
28. Niveau
29. Publié depuis
30. Limite de candidature
31. Référence
32. Type de contrat CDD
33. Localisation BEZIERS
34. Rémunération 1 € par mois
35. Niveau NIVEAU 3
36. Publié aujourd'hui
37. Limite de candidature le 23/05/
38. Référence NVHADD
39. Type de contrat CDD
40. Localisation Perpignan
41. Rémunération 1 € par mois
42. Niveau NIVEAU 3
43. Publié depuis 2 jours
44. Limite de candidature le 28/05/
45. Référence NVHADD
46. Type de contrat CDD
47. Localisation NIMES
48. Niveau NIVEAU 3
49. Publié depuis 2 jours
50. Limite de candidature le 18/05/
51. Référence NVHADD
52. Type de contrat CDI
53. Localisation LABEGE
54. Rémunération 30 € par an
55. Niveau NIVEAU 5A
56. Publié depuis 2 jours
57. Limite de candidature le 21/05/
58. Référence NVHADD
59. Type de contrat CDI
60. Localisation Toulouse
61. Rémunération de 34 € à 34 € par an
62. Niveau NIVEAU 5B
63. Publié depuis 3 jours
64. Limite de candidature le 23/05/
65. Référence NVHADD
66. Type de contrat CDI
67. Localisation Montpellier
68. Niveau NIVEAU 4
69. Publié depuis 3 jours
70. Limite de candidature le 15/05/
71. Référence NVHADD
72. Type de contrat CDI
73. Localisation Toulouse
74. Niveau NIVEAU 5B
75. Publié depuis 4 jours
76. Limite de candidature le 23/05/
77. Référence NVHADD
78. Type de contrat CDD
79. Localisation AUCH
80. Rémunération 24 € par an
81. Publié depuis 1 semaine
82. Limite de candidature le 14/05/
83. Référence NVHADD
84. Type de contrat CDI
85. Localisation AUCH
86. Rémunération 26 € par an
87. Publié depuis 1 semaine
88. Limite de candidature le 22/05/
89. Référence NVHADD
90. Type de contrat CDI
91. Localisation TARBES
92. Rémunération 25 € par an
93. Publié depuis 1 semaine
94. Limite de candidature le 16/05/
95. Référence NVHADD
96. Type de contrat CDI
97. Localisation CARCASSONNE
98. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
99. Niveau NIVEAU 3
100. Publié depuis 1 semaine
101. Limite de candidature le 15/05/
102. Référence NVHADD
103. Type de contrat CDI
104. Niveau NIVEAU 3
105. Publié depuis 3 semaines
106. Limite de candidature le 09/05/
107. Référence NVHADD
108. Type de contrat CDI
109. Localisation Toulouse
110. Niveau NIVEAU 4
111. Publié depuis 3 semaines
112. Limite de candidature le 16/05/
113. Référence NVHADD
114. Type de contrat CDI
115. Localisation Montpellier
116. Niveau NIVEAU 3
117. Publié depuis 3 semaines
118. Limite de candidature le 11/05/
119. Référence NVHADD
120. Type de contrat CDI
121. Localisation CARCASSONNE ou NARBONNE
122. Niveau NIVEAU 3
123. Publié depuis 1 mois
124. Limite de candidature le 09/05/
125. Référence NVHADD