Dga-086 gestionnaire administratif et budgétaire - référent logistique et maintenance

Informations générales Référence DGA-086-113020 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste DGA-086 Gestionnaire administratif et budgétaire - référent logistique et maintenance Description du poste Activités principales : Sous la responsabilité du chef du bureau administratif et financier et en liaison constante avec les agents du service logistique et maintenance en particulier, en polyvalence avec le gestionnaire administratif et financier- référent logistique, polyvalence avec les gestionnaires du bureau administratif et financier. Gestionnaire administratif et financier : – Rédiger des courriers ou participer à la rédaction des CCTP, solliciter des devis, – Assurer le circuit des demandes d’achats, – Participer à la bonne utilisation de l’enveloppe allouée sur les budgets 354, 348, 723 de l’expression des besoins et sa validation, à la saisie de la demande d’achat sur chorus formulaire, – Réceptionner des livraisons et saisir le service fait dans chorus formulaire, – Saisir les bons de commande sur marché dans chorus formulaire, – S’assurer de la bonne réception des bons de commandes par le fournisseur, – Prendre tous contacts utiles avec les fournisseurs, – Assurer la fluidité du circuit budgétaire en particulier pour le domaine logistique et maintenance, – Effectuer le suivi des bons de commandes, réaliser tous travaux administratifs et budgétaires à la demande du chef de bureau - Assurer la bonne fin de gestion et l’utilisation des crédits dévolus. Référent logistique et maintenance : – Participer à la gestion du parc de véhicule en lien étroit avec le chef du bureau de la maintenance et du parc de véhicule, assurances, amendes de police, gestion des réparations, etc. – Assurer la suppléance et polyvalence de premier niveau de l exécution budgétaire des contrats de maintenance, y compris ceux de la climatisation et du gardiennage (avec le responsable sûreté) – Récapituler l ensemble des contrats de maintenance et vérifier les dates de fin de contrats dans les domaines de compétences attribués par le responsable administratif et financier. -Participer à la saisie des services faits pour l’ensemble du bureau Votre environnement professionnel : • Activités du service Au sein de la DGA, la direction de l’immobilier et de la logistique assure l’orientation des usagers auprès des services. Elle est le premier intermédiaire entre les services extérieurs et les SEG. Elle est responsable de l’acheminement du courrier auprès des différents services ainsi que de la bonne qualité d’accueil physique, téléphonique des usagers du service public. À ce titre, les agents de la direction sont polyvalents. Leurs activités nombreuses se complètent. Elles consistent à renseigner, orienter, mais également à assurer un service de proximité aux agents des SEG ainsi qu’aux usagers. • Composition et effectifs du service : La direction de l’immobilier et de la logistique est composée d’environ 35 agents. • Liaisons hiérarchiques : Le chef du bureau administratif et financier, La direction de l’immobilier et de la logistique, La direction générale de la DGA. • Liaisons fonctionnelles : Les Services de l’État en Guyane. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Une formation à l’ordonnancement de la dépense et à l’utilisation de chorus formulaire est obligatoire à la prise de poste si ces formations n’ont pas été effectuées avant la prise de fonctions. Travail en bureau Déplacements sur sites Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public Disponibilité Contraintes de fin de gestion – pas de congés entre le 15 novembre et le 15 décembre 1 jour de télétravail possible hormis le mardi après 3 mois d’exercice Descriptif du profil recherché – Avoir des compétences budgétaires et comptables – Avoir des compétences en informatique – bureautique, – Connaître l’environnement professionnel Savoir faire : – Savoir analyser – Avoir l’esprit de synthèse – Savoir travailler en équipe Savoir être : – Savoir s’adapter, – Savoir communiquer. Temps plein Oui Critères candidat Compétences attendues – Avoir des compétences budgétaires et comptables – Avoir des compétences en informatique – bureautique, – Connaître l’environnement professionnel Savoir faire : – Savoir analyser – Avoir l’esprit de synthèse – Savoir travailler en équipe Savoir être : – Savoir s’adapter, – Savoir communiquer. Informations complémentaires Informations complémentaires RIFSEEP : groupe 1 Durée attendue sur le poste : 3/4ans Code ANAPREF : AF164 Gestion du parc automobile (50%) et AF413 Exécution budgétaire et comptable(50%) Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l’Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire %20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulairemobilite-avec-psa.docx Qui contacter : – Mme Claire JEAN-CHARLES Directrice Générale de l’Administration – secretariat-dga@guyane.gouv.fr M. Patrick FORTUNATO, Directeur de la direction immobilière et logistique - patrick.fortunato@guyane.gouv.fr Fondement juridique du recrutement L332-2 Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, DOM, Guyane (973) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Cayenne Date de vacance de l'emploi 01/02/2026