Contexte du recrutement et définition de poste :
Le Département de la Charente-Maritime mène une politique de préservation des espaces naturels via son Schéma Départemental des Espaces Naturels Sensibles (SDENS). De nombreux partenaires accompagnent le Département pour la mise en œuvre des actions identifiées dans ce schéma.
L’apprenti(e) intégrera le service Espaces Naturels Sensibles (ENS), basé à La Rochelle, afin de promouvoir le Réseau des acteurs de la valorisation des « Échappées Nature » du Département.
Les différentes missions seront :
BILAN DE RÉSEAU :
-Réaliser le bilan 2025 du volet communication du schéma des ENS (Collecte des données, analyse des statistiques, synthétisation et mise en forme des informations fournies par le réseau des acteurs (enquêtes de satisfaction, synthèses de fréquentation…)
-Appuyer à l’organisation de la réunion annuelle de bilan du Réseau
PRÉPARATION DE LA SAISON :
-Mettre à jour les dépliants et autres supports de communication pour la saison 2026
-Préparer la nouvelle saison 2026 (centralisation et promotion des animations, tenue de stands ...)
-Compléter les fiches de Système d’Information Touristique (SIT)
-Participer à la dynamisation du Réseau
-Compléter la carte interactive du site internet CD17
-Organiser et animer la journée d’intégration des saisonniers
-Préparer les commandes de matériels
PROJETS :
-Constituer un annuaire de prestataires
-Contribuer à la simplification de l’arborescence de l’outil collaboratif de travail
-Collaborer à l’organisation du festival annuel du Réseau
-Rédiger une procédure d’organisation d’un événement et d’une charte écoresponsable
-Création d’un répertoire regroupant les articles de presse en lien avec les ENS
Profil recherché :
Connaissances (savoir / formation initiale)
- Expérience dans le domaine de l’environnement, de l’éducation à l’environnement, du tourisme durable ou du management de projet.
- Compétences exigées avec les outils informatiques (Suite Office, en particulier Excel et Powerpoint)
Compétences (savoir-faire / formation à acquérir)
- Conduite de projet
- Réaliser des synthèses et des bilans
Comportement (savoir être)
- Savoir rendre compte
- Être organisé, rigoureux et avoir un bon relationnel
- Travail de synthèse et de rédaction
- Savoir travailler en équipe
- Être curieux(se)
- Fort intérêt pour l’environnement et le développement durable
- Intérêt pour l’analyse des chiffres et des données
HABILITATIONS
Ø Permis B
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.