Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention. PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi ! L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils recrutent. Notre savoir-faire repose sur une découverte poussée des besoins de nos clients avec l'élaboration d'une fiche de poste en adéquation avec le profil recherché. S'en suit un process de recrutement rigoureux sur la sélection des candidats et la qualité des entretiens. Chaque candidat se voit apporté une réponse à sa candidature. Un entretien qualifié permet d'identifier les compétences, le savoir-être et les motivations de chaque candidat. La prise de références et les tests de personnalité permettent de finaliser une candidature. Nous prônons la transparence sur l'offre à pourvoir, l'entreprise, le contexte de recrutement. Nous accompagnons nos candidats depuis la préparation des entretiens jusqu'à la finalisation du recrutement. idéal. Ecoute, adaptabilité, réactivité, conseils : nous sommes à vos côtés pour accompagner la croissance des entreprises et le projet professionnel de nos candidats par des recrutements réussis ! Description du poste et Missions Notre agence recherche pour une entreprise à taille humaine reconnue pour sa proximité avec ses clients et son ambiance de travail bienveillante et collaborative, un juriste h/f en droit des sociétés pour rejoindre une équipe dynamique déjà en place. Vos missions : Accompagner les clients sur toutes les questions juridiques liées à leur entreprise, de la création à la gestion courante. Gérer en autonomie des dossiers variés : - 50 % juridique courant : approbations des comptes, formalités d'assemblées générales, rédaction de statuts. - 50 % juridique exceptionnel : constitutions de sociétés, restructurations, dissolutions, etc. Assurer une collaboration étroite avec la hiérarchie pour répondre aux urgences et priorités des clients. Utilisez le logiciel PolyActe pour gérer vos dossiers et assurer un suivi rigoureux. CDI à temps complet Horaires du lundi au vendredi, 39 heures par semaine payées 38, générant 6 RTT par an Rémunération sur 13 mois selon votre expérience et expertise : à partir de 35000€ brut annuel Avantages annexes : - Tickets restaurant - Mutuelle prise en charge par l'employeur - Prime sur apport d'affaires et prime sur la satisfaction clients - Un environnement de travail en open-space dans des locaux agréables et conviviaux - un espace détente, une cuisine toute équipée pour vos temps de pause et de déjeuner, une salle de sport à disposition - Des événements conviviaux pour les équipes et des temps de cohésion Profil recherché Le savoir-être recherché : - Réactivité, implication et rigueur. - Autonomie dans la gestion des missions qui vous sont confiées et hiérarchiser les priorités. - Adaptabilité face à des priorités évolutives. - Capacité à gérer le stress tout en conservant une attitude positive et professionnelle. - Esprit d'équipe et bienveillance. Pré-requis : - De formation juridique de niveau master droit des affaires, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable, d'un cabinet d'avocats ou chez un notaire. - Votre aisance rédactionnelle, votre connaissance des outils informatiques (pack office, PolyActe) sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste et pour postuler.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.