Chargé d'affaires maintenance cvc h/f

Nos agences CAMO Emploi accompagnent chaque jour des milliers de candidats dans leurs missions en intérim, ainsi qu'en CDD et CDI. En pleine croissance, le groupe s'appuie sur des équipes proches du terrain pour proposer des opportunités adaptées à chaque profil et construire des parcours professionnels durables. Avec CAMO Emploi, avancez vers des opportunités qui vous ressemblent !

Description du poste et Missions

Notre client est une entreprise spécialisée dans les prestations de chauffage, climatisation et ventilation (CVC), en installation et en maintenance, intervenant auprès d'une clientèle professionnelle.

Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) : Chargé d'affaires maintenance CVC.

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous gérez un portefeuille de contrats de maintenance CVC.

Interlocuteur(trice) principal(e) des clients (tertiaire et industrie), vous coordonnez et supervisez les interventions des techniciens.

Vous êtes garant(e) du suivi des engagements contractuels et du respect des bonnes pratiques.

MISSIONS

• Gérer les contrats de maintenance (suivi contractuel, technique, réglementaire et financier)
• Manager les techniciens de maintenance et organiser les plannings d'intervention
• Être force de proposition pour l'amélioration des installations clients et de la performance énergétique
• Détecter, chiffrer et suivre les travaux hors contrat (P5)
• Assurer le suivi de votre portefeuille de contrats

Profil recherché

PROFIL

• Formation technique Bac +2 ou équivalent
• Expérience terrain en CVC d'au moins 5 ans
• Expérience en encadrement de techniciens (minimum 2 ans)
• Expérience en chiffrage de travaux hors contrat (minimum 2 ans)

COMPÉTENCES ET QUALITÉS

• Esprit d'équipe et qualités relationnelles
• Capacité à encadrer et fédérer une équipe
• Autonomie et rigueur
• Goût pour le travail de qualité

AVANTAGES

• Véhicule de fonction
• Primes sur résultats
• Avantages CSE (chèques vacances, activités, réductions…)
• Mutuelle avec bonnes garanties
• Opportunités d'évolution interne
• Respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle