Description entreprise :
L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l'ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l'innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l'Inserm, c'est intégrer un institut engagé pour la parité et l'égalité professionnelle, la diversité et l'accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l'Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.
Description du poste :
Le laboratoire CarMeN – INSERM U1060 est un laboratoire biomédical de recherche dans le domaine des maladies cardiovasculaires, du métabolisme, de la diabétologie et de la nutrition. Le laboratoire est basé sur 2 sites aux hôpitaux Lyon Sud et Lyon Est.
Le laboratoire est composé de 3 équipes, 4 plateaux techniques et de 3 plateformes ; il est certifié ISO901 :2015
Mission principale :
En collaboration avec la responsable qualité de l'unité et le correspondant qualité du centre Lyon–Grenoble Auvergne‑Rhône‑Alpes, l'alternant(e) participera à une démarche de simplification du système de management de la qualité afin de l'adapter aux moyens humains actuels.
1. Réaliser un état des lieux du système de management
- Participer aux revues, audits internes et externes.
- Observer et analyser le fonctionnement du système qualité
- Identifier les points forts, les dysfonctionnements et les axes d'amélioration.
2. Analyser et proposer une simplification du système qualité
- Réaliser une analyse structurée des processus et pratiques existantes.
- Proposer des pistes de simplification du système de management de la qualité.
- Élaborer des recommandations adaptées aux ressources et aux besoins du laboratoire.
3. Mettre en œuvre les actions d'amélioration
- Déployer les actions validées par l'équipe qualité.
- Mettre à jour la documentation qualité et les outils associés.
- Accompagner les équipes dans l'appropriation des nouvelles pratiques.
Profil recherché :
Connaissances :
· Principe de la norme ISO9001 (version 2015)
· Compréhension d'un système de management de la qualité
· Notions de processus, cartographie, indicateurs, risques et opportunités
· Gestion documentaire
Savoir-faire :
· Comprendre et analyser des processus
· Rédiger et mettre à jour des procédures
· Suivre des dysfonctionnements, les actions correctives et préventives
· Planifer des tâches, suivre leur avancement
Aptitudes :
· Aptitude à l'analyse et à la synthèse (compréhension rapide d'un système, analyse de documents, de processus et de pratiques terrain)
· Rigueur et sens de l'organisation
· Capacité à échanger avec différents interlocuteurs, sens de l'écoute et aptitude au travail en équipe
· Capacité d'adaptation dans un environnement scientifique et technique
· Esprit d'initiative et capacité à proposer des idées d'amélioration
Diplôme préparé – niveau :
Master Manager QSE (M1+M2 en alternance)
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