Publiée le 31 mai
Mission du poste
Vous serez sous l'autorité du Chef d'équipe et aurez pour principales missions :
Travaux neufs et entretien des installations électriques
- Installer de nouveaux circuits électriques (courant fort et faible)
- Rénover des circuits électriques existants
Dépannage électrique
- Tester l'état d'une installation électrique
- Diagnostiquer l'état d'une installation
- Réparer l'installation
Mise en conformités électriques
- Accompagner les bureaux de contrôle sur les sites
- Lever les observations suite aux contrôles
- Rendre compte au chef d'équipe
Participation au déneigement
Profil :
- Expérience similaire souhaitée
- CAP à Bac Pro dans le domaine de l'électricité
- Connaissances théoriques et pratiques en électricité
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir s'organiser, gérer les priorités et les imprévus
- Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de rigueur
- Être force de proposition
- Esprit d'équipe et qualités relationnelles
- Habilitation électrique B1V, B2V ou BR souhaitée
- CACES appréciés
- Permis B
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Renseignements complémentaires : Service Entretien des bâtiments, magasin, garage, tél : 03 88 63 95 10. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), avant le 13 mars 2026 à Monsieur le Président de Communauté d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site internet
Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité dynamique et innovante, offrant à ses collaborateurs une belle opportunité d'implication dans des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressantes perspectives de carrière.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
