Rattaché hiérarchiquement au Responsable Bureau d'études, le rôle du Chargé d'études est de réaliser l'ensemble des études mécaniques des projets suivant le cahier des charges clients en respectant les objectifs de coût, qualité et délai.Ses principales missions sont les suivantes :Opérationnelles :
Analyser les exigences techniques et contractuelles du projet et celles du devisRéaliser l'ensemble des études sur son domaine de compétencesRéaliser le dimensionnement des ouvrages dans son domaine de compétencesRédiger les documents d'étudesRédiger les spécifications d'achat de composantsRéaliser des consultations d'achats et approvisionnement anticipé des matières premières et composants à long délaiIdentifier et optimiser les écarts techniques de sa conception par rapport au devisPeut être amené à rédiger tout ou partie des calculs selon la taille du projetValider les propositions techniques des fournisseursPrendre en compte les contraintes de fabrication, de transport, de contrôle et de montage dans sa conceptionPréparer les dossiers de fabricationEffectuer la mise en service en atelier et/ou sur site lorsque le domaine d'activité le nécessite
Responsabilités :
Partager régulièrement avec sa hiérarchie les choix techniquesRespecter les budgets d'heures et d'achats alloués à ses activités et au projet (identifier les écarts potentiels)Respecter les exigences Qualité système et projetAlerter sa hiérarchie en cas de difficultés de conception, de dérives de coût et/ou de délaisRéaliser l'autocontrôle
Parlons de vous et hissez votre carrière vers de nouveaux sommets ! Convaincu par la construction durable et issu d'une formation Bac +2/3 (BTS CPI - BUT GMP ), vous justifiez d'une expérience minimum de 2-3 ans en BE.
Vous maîtrisez les logiciels Solid Edge (à défaut SolidWorks) - SAP et la Conception Assistée par Ordinateur..
La connaissance du monde du levage constituerait un « plus ». Pour ce faire, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), votre sens de la communication et votre dynamisme vous permettront de réussir pleinement dans notre entreprise en étant force de proposition.
-Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Pourquoi nous rejoindre: Au-delà d'une rémunération fixe, nous proposons :
-Un statut non-cadre avec 47h de RTT/an
-Un environnement de travail passionnant et varié
-Une mutuelle prise en charge à 55% par l'employeur
-Carte tickets restaurant
-Une participation et un intéressement aux résultats
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-Les avantages du CSE
-Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe solide
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Conformément à nos engagements sociétaux et à notre approche en faveur de l'emploi des travailleurs en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes les personnes possédant les compétences et aptitudes requises.Nous veillons également à la Santé et Sécurité de nos collaborateurs pour leur permettre d'évoluer dans un environnement professionnel sain et productif.Venez rejoindre une équipe impliquée autour des valeurs d'un groupe français indépendant : autonomie, engagement et audace.Après un premier échange téléphonique avec Caroline notre Assistante des ressources humaines, vous rencontrerez le Responsable qui recrute, pour un échange entre pairs.
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