Formateur rice référent en communication prof. et culture générale f/h

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de site, le·a Formateur·rice référent·e avec dominante communication professionnelle et culture générale H/F, a pour mission d’accompagner les stagiaires de l'école dans la construction de leur projet professionnel ainsi que dans la recherche de stages, d’emploi ou de formations dans le cadre d’une pédagogie individualisée favorisant l’autonomie de la personne. https://www.e2c77.fr/

MISSIONS PRINCIPALES

- Animer des séquences collectives adaptées à des niveaux différents.

- Accompagner les stagiaires dans l’élaboration de leur projet professionnel.

- Elaborer, co-construire et mettre en œuvre des projets pédagogiques collectifs.

- Concevoir, préparer les outils et les ressources nécessaires à une démarche de pédagogie individualisée et participative.

- Valider les compétences des bénéficiares de l'école dans une démarche de co-évaluation.

- Assurer la préparation, le suivi et l’évaluation de stages en entreprises.

- En tant que référent·e, accompagner et suivre le parcours de 8 à 12 stagiaires.

- Renseigner le parcours du bénéficiaire dans le système d’information et rassembler les documents de suivi requis (contrats,conventions de stages, évaluations, etc.).

- S’impliquer dans le développement du projet pédagogique de l’E2C.

Type d'emploi : CDI

Statut : Cadre

Avantages :

* RTT

Formation:

* Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

* Formateur h/f ou similaire: 4 ans (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel


Formation:

* Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:



* Formateur h/f ou similaire: 4 ans minimum (Optionnel)


L’École de la 2e Chance de Seine-et-Marne, accueille des jeunes âgés de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire peu ou pas diplômés, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Pour cela, l’E2C leur propose une formation en alternance de 8 à 10 mois portant sur le socle commun de connaissances et l’acquisition de compétences sociales et personnelles. De nombreux stages en entreprises permettent la découverte des métiers, l’orientation professionnelle et la validation de compétences. Implantée sur quatre sites, à Meaux, Chelles, Melun et Montereau-Fault-Yonne, l’E2C77 s’appuie sur une équipe de 25 à 30 salariés pour accueillir près de 400 jeunes par an.

Rejoindre l’E2C77, c’est :

* Faire partie d’une aventure humaine, riche en sens et profondément impactante.
* Travailler dans une équipe pluridisciplinaire, dynamique et solidaire.
* Contribuer à la réussite et à l’insertion durable des jeunes.

Vous partagez nos valeurs d’engagement, d’innovation et d’accompagnement ? Vous souhaitez contribuer à cette mission essentielle en donnant une seconde chance aux jeunes ? Bienvenue à l’E2C77 : ensemble, construisons un avenir pour ceux qui en ont le plus besoin !