Adjoint au responsable de l'unité technique départementale basse navarre et soule

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Gestion de la voirie et des infrastructures Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Ingénieur principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sur un territoire d'environ 1 010 kms de routes départementales et 1 000 ouvrages d'arts (400 ponts et 600 murs), en zone transfrontalière de montagne et piémont, avec un budget d'investissement de 5,5 M€ et de fonctionnement de 520 k€, l'adjoint(e) au responsable de l'UTD Basse Navarre et Soule (UTD BNS) seconde le responsable dans la mise en œuvre la politique départementale et dans le pilotage de l'unité technique départementale.
Equipe composée d'un responsable (cat. A), d'un adjoint (cat. A), de 5 techniciens infrastructures sectorisés (cat. B), d'un bureau d'études (1 Technicien cat. B et 2 Dessinateurs cat. C), d'un technicien bâtiment (cat. B), de 2 coordonnateurs (cat. C), d'un pôle administratif (1 cat. B et 3 cat. C) et de 60 personnels d'exploitation composant 7 équipes routières sur 6 antennes techniques.
Un responsable d'astreinte avec 11 agents par semaine assure la viabilité hivernale de mi-novembre à mi-avril et un responsable et 6 agents ont en charge une veille permanente le restant de l'année.
Une ingénierie départementale, représentant 40% de l'ensemble de l'activité ingénierie des 5 UTD du département, est assurée par l'UTD BNS auprès de 118 communes rurales dont 116 ont une population inférieure à 2 000 habitants. Missions / conditions d'exercice L’adjoint au responsable de l’unité technique départementale Basse Navarre et Soule seconde le responsable dans la mise en œuvre des politiques et orientations décidées par les élus dans le domaine des infrastructures et des bâtiments départementaux. Il participe au maintien en état de l’ensemble de ce patrimoine, et aide au portage les projets neufs sur le territoire : déviation de bourg, sécurisation de carrefour, extensions de bâtiments.

•Mission 1 : Mise en œuvre de la politique départementale
Seconder le responsable de l’UTD dans la mise en œuvre de la politique départementale en rapport avec les champs de compétences de la Direction Générale Adjoint du Patrimoine et des Infrastructures Départementales (DGAPID).

Sur ce territoire, les sujets prégnants étant les infrastructures routières départementales, l’ingénierie publique (accompagnement des communes sur les questions d’aménagements) et la maintenance des bâtiments départementaux.
•Mission 2 : Pilotage de l’Unité technique départementale (UTD)
Seconder le responsable de l’UTD dans le pilotage :
-Programmation et exécution budgétaires, interface avec le territoire et les élus locaux…
oElaborer le projet de budget avec le responsable du service
oPréparer les décisions modificatives et les rattachements à l’exercice
oGérer le suivi des enveloppes : engagement des dépenses, virement de crédits
oParticiper à la finalisation de procédures et d’outils de gestion
oParticiper aux différentes réunions du service
oParticiper à l’élaboration de consultation en vue de la passation de marchés publics

-Suivi et encadrement de l’ensemble des activités du service (pôle administratif, techniciens routes et bâtiments, bureau d’études, coordonnateurs et antennes techniques).
-Être le référent technique auprès des techniciens routes et bâtiment notamment en ingénierie publique. Profils recherchés Diplômes ou qualifications requises
•Diplôme de niveau 7 exigé (Master 2 ou équivalent) dans les domaines des infrastructures, génie civil, bâtiments ou travaux publics.

Expérience attendue
•Expérience en exploitation routière
•Pratique de l’espagnol souhaitée

SAVOIRS
•Connaître l’environnement territorial et du processus de décision de l’institution départementale,
•Connaitre les règles budgétaires et comptables de la fonction publique,
•Connaitre les règles de la commande publique,
•Maîtrise des outils de gestion de projet,
•Connaitre les compétences des institutions partenaires du Conseil départemental.

SAVOIRS-FAIRE
•Connaissances solides des techniques de constructions (routes et bâtiments),
•Maîtriser les opérations de viabilité hivernale,
•Connaître les procédures d’acquisitions foncières,
•Connaître les règles d’hygiène et de sécurité à respecter et à faire respecter sur les chantiers,
•Maîtrise de l’outil informatique.

SAVOIRS-ETRE
•Compétences managériales (groupes restreints et à plus de 50 personnes),
•Capacité d’écoute et de dialogue,
•Sens du travail en équipe,
•Faculté à mener des négociations, assertivité,
•Aptitude à conduire et animer des réunions,
•Être autonome dans l’organisation de son travail,
•Savoir faire preuve de discrétion, d’éthique et de déontologie,
•Savoir rendre compte à son responsable hiérarchique et alerter en cas de dysfonctionnement.