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Gestionnaire pôle santé-handicap (h/f)

Vincennes
Ville de Vincennes
Publiée le 28 juin
Description de l'offre

Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique avec le château, la proximité du bois, son patrimoine architectural exceptionnel, des équipements publics de qualité et des commerces de proximité nombreux et réputés. La ville est desservie par la ligne 1 du métro et le RER A.

La ville recrute pour sa Direction de la vie sociale,

Un Gestionnaire au pôle santé-handicap (h/f),

(Filière administrative - Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux)

Accueillir, informer et répondre aux demandes des usagers du pôle santé-handicap. Vous assurez le secrétariat du pôle, la prise de rendez-vous avec le médecin de prévention et la mise en œuvre des animations.



Missions administratives :

* Aider la coordinatrice dans la rédaction des courriers d’actes administratifs.

* Participer à l’organisation du Comité consultatif de la santé.

* Participer à l’élaboration des commandes et au suivi des pharmacies des différents services municipaux.

* Prise de rendez-vous des intervenants du pôle : psychologues, pédicure, etc.

* Participer au suivi budgétaire du service.

* Archiver les dossiers du pôle.

Missions animations :

* Assurer la logistique des activités et animations.

* Gérer les inscriptions aux animations de prévention santé et/ou handicap.

* Organiser la vaccination antigrippale du personnel.

Missions en lien avec la DRH :

* Organiser les rendez-vous de l’AMET pour le personnel de la Ville.



Vous maitrisez les outils bureautiques et le logiciel métier Acteur FSE. Vous avez des connaissance de base dans les domaines de la comptabilité publique, de la commande publique et des finances locales. Vous êtes rigoureux, faites preuve de discrétion et savez travailler en équipe.

Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation mutuelle et maintien de salaire + Amicale du personnel (chèques vacances, bon à la consommation, …) + RTT.

VINCENNES, bien plus qu’une ville.

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