Coordonnateur physicien médical— h/f

Les missions qui vous attendent

Ce poste s’adresse à un(e) physicien(ne) médical(e) possédant des qualités d’adaptation, d’autonomie, d’organisation, faisant preuve de rigueur et aimant le travail en équipe.
Le(la) coordonnateur physicien(ne) exercera dans les domaines de la radiothérapie et de la curiethérapie, et sera en charge du Management de l’Unité de physique médicale transversale : participation à son organisation au sein de l’établissement, en lien avec les Directions générale et référente technique RTH, et le chef de département concerné par les projets institutionnels

Participation à l’activité clinique du départements, en plus des missions qui lui sont dévolues.

MANAGEMENT :
•Anime les réunions d’équipe (une vingtaine de physiciens et de dosimétristes) et fixe les ordres du jour en fonction des activités des physiciens médicaux ;
NB : présence en parallèle d’une équipe de physiciens dédiée aux activités d’imagerie et de Médecine Nucléaire non rattachée au responsable ; et d’un physicien en charge de la radioprotection directement rattaché à la DG dans l’exercice de cette responsabilité ;
•Assure les entretiens d’évaluation des physiciens, techniciens (en collaboration avec le physicien référent) et les dosimétristes, définit des objectifs individuels et collectifs, détecte les besoins d’évolution de carrière des membres de l’équipe (en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines) ;
•Assure des entretiens individuels si besoin ;
•Evalue les besoins en formation des membres de l’équipe de physique et leur permet d’accéder au développement de leurs compétences ;
•Adapte et optimise les besoins humains, technologiques et financiers en fonction des évolutions des activités de radiothérapie, de médecine nucléaire et d’imagerie, les départements partenaires, selon la stratégie institutionnelle et dans un contexte bi-site ;
•En lien avec la Direction des RH, il est le Responsable du recrutement des nouveaux physiciens, techniciens et dosimétristes et s’assure de leur bonne intégration ;
•Participe à la mise en œuvre de projets institutionnels avec les autres professionnels médicaux et la DG au sein des différents départements partenaires ;
•Inscrit la politique de recherche des physiciens du département de radiothérapie dans les orientations stratégiques du Centre ;

ORGANISATION DE L’UNITE DE PHYSIQUE MEDICALE
•Supervise et coordonne l’unité :
oGère le planning de l’unité dont la validation des absences de tous ses membres
oGarantit la continuité et la sécurité des traitements
oGère les dysfonctionnements techniques et organisationnels et propose des solutions en conséquence
oS’assure du respect des bonnes pratiques de Physique médicale en garantissant le respect des procédures et l’homogénéisation des pratiques
•S’assure que l’organisation de la Physique participe de l’optimisation des délais de prise en charge patient dans le cadre de l’organisation de gestion des flux en place
•S’assure de la coordination entre l’unité de physique et les différents départements partenaires (Radiothérapie, Imagerie, Médecine Nucléaire) demandeurs (Direction de la qualité et gestion des risques, Chirurgie)
•Rédige et actualise le POPM
•Gère l’organisation des contrôles qualité et de leur compatibilité avec les prises en charge cliniques
•Participe aux choix des matériels médicaux avec les équipes médicales concernées (appel d’offre, élaboration de budget en collaboration avec le service des Ressources Matérielles)

POUR LA RADIOTHERAPIE
•Participe aux groupes nationaux et représente le Centre/Département auprès des interlocuteurs et ou instances extérieures (ASN, ARS, Unicancer…)
•Participe à la mise en œuvre du Projet d’Etablissement : rédaction en lien avec l’équipe médicale de la partie physique médicale dans son domaine de compétences
•Participe à la recherche clinique en radiothérapie/MN/Imagerie: mise à disposition des besoins matériels et humains

RATTACHEMENTS HIERARCHIQUE ET FONCTIONNEL

•Le coordonnateur physicien dépend de la Direction Générale du Centre, par conséquent le coordonnateur est sous la responsabilité hiérarchique directe du Directeur Général Adjoint.
•Responsable des activités et des projets de Physique, il est rattaché fonctionnellement à la Direction Référente de Radiothérapie (pour la conduite des projets structurants) et au responsable médical du Département de Radiothérapie (dans l’organisation du fonctionnement du département)
•Il pourra s’appuyer sur deux référents de site (Est/Ouest)

LES SYSTEMES :

•RTH :
oSite Est
1 accélérateur linéaire @Varian équipé d’un système imagerie OBI, et DIBH
1 Halcyon @Varian
1 Truebeam @Varian (en cours d’installation)
1 Tomothérapie
2 systèmes contacthérapie (Papillon 50 et Papillon +)
1 flexitron HDD @Elekta pour la Curithérapie
1 scanner de repérage @GE
oSite Ouest
1 accélérateur Cyberknife M6 @Accuray
1 accélérateur de particules 65 MeV pour la protonthérapie oculaire
1 accélérateur de particules 100-226 MeV ProteusOne @ IBA pour la protonthérapie (notamment pédiatrique)
1 scanner de repérage 4D @GE
•Imagerie
oSite Est
1 scanner
1 IRM
2 Mammographes avec tomosynthèse
6 échographes
1 système de radiologie luminos
1 amplificateur de bloc
2 appareils de radiographie mobiles
oSite Ouest
1 IRM

•Médecine Nucléaire (site Est)
3 gamma caméras
2 caméras PET-CT

Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique et valorisant : pilotage d’unité, représentation institutionnelle, rôle-clé dans le développement de nouvelles pratiques thérapeutiques.

Un cadre de vie exceptionnel : Nice, entre mer et montagne, capitale azuréenne européenne où innovation médicale et qualité de vie se conjuguent.

Une évolution professionnelle garantie : parcours de carrière spécifique aux physiciens médicaux, avec de réelles perspectives de développement.

Des avantages attractifs : forfait jours, RTT, mutuelle, intéressement.

Reprise d'ancienneté, Aide au logement

Quel est le profil idéal ?

Vous êtes titulaires du DQPRM ou DEA et vous avez une expérience professionnelle dans le domaine clinique ainsi que dans la mise en œuvre et le suivi des nouvelles techniques.
Vous avez une expérience réussie en gestion de projet et en management d’équipe.

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DQPRM et/ou DEA