Le poste s’articule autour de deux volets principaux : l’amélioration du suivi de la production et la conduite d’opérations. Sur le volet amélioration du suivi de la production, il s’agit de contribuer à l’analyse et à l’optimisation des pratiques de développement à partir de retours d’expérience réguliers, afin d’améliorer les méthodes de montage, d’organisation et de suivi opérationnel. Le rôle vise à sécuriser et fiabiliser les programmes en amont, en travaillant de manière collaborative avec les chargés d’affaires et les services supports. Il inclut également l’optimisation des montages financiers et des prix de revient, via une veille active sur les dispositifs existants ou à venir, notamment institutionnels. La mission comprend la mise en place et l’amélioration de tableaux de bord et de reportings de suivi de la production, ainsi que la contribution à la cartographie des processus de la Direction du Développement Patrimonial. Un rôle d’expertise est attendu en appui des équipes sur les opérations complexes, les phases de conception et de négociation. Le poste participe aussi à la mise en œuvre des politiques transversales de l’office (Plan Climat, SPASER, achats responsables), à la coordination et à l’actualisation des cahiers des charges, à la veille métier et aux innovations, ainsi qu’aux missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO). Sur le volet conduite d’opérations, la mission consiste à piloter l’ensemble des opérations de construction neuve, de réhabilitation ou d’acquisition-amélioration, depuis leur engagement jusqu’à la fin de la période de parfait achèvement. Elle couvre le montage financier, juridique, administratif et technique des projets, le respect des délais et des budgets, ainsi que le pilotage des achats et des prestations intellectuelles et de travaux. Le poste assure la coordination de l’ensemble des intervenants internes et externes, le suivi des travaux, le contrôle de la conformité des prestations, la gestion des concessionnaires et le bon déroulement global des projets. Il est également responsable de la réception des ouvrages, de la levée des réserves, de l’obtention des conformités et de la livraison des logements au pôle clientèle. Enfin, il définit les budgets prévisionnels et assure le suivi financier des opérations jusqu’à leur clôture. De formation DESS Aménagement et Urbanisme, Architecte, Ingénieur (BTP, Génie Civil) ou équivalent, vous avez la capacité de revendiquer une compétence opérationnelle experte en matière de logement social Ce poste s’inscrit dans la catégorie des profils experts très confirmés, sans management. Vous disposez d’une capacité à aborder et si nécessaire à traiter tous les sujets de production abordés par les OPH (neuf, réhabilitation, habitat spécifique, AMO,) Vous maitrisez complètement, les missions d’un maître d’ouvrage dans le cadre des opérations de travaux. Vous avez de très bonnes connaissances en matière de marchés publics et maîtrisez les approches réglementaires juridiques, mais aussi urbaines et architecturales. Vos capacités à piloter des projets, à prendre des décisions et à négocier sont reconnues. Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et d’un sens de la communication. Vous aimez être force de proposition et savez travailler en équipe et en transversalité (interne et externe – partenaires). Avec de sérieuses compétences techniques et organisationnelles, vous assurez un appui technique et opérationnel auprès des chargés d’affaires. Autonome et rigoureux (se) vous avez le sens des responsabilités et êtes investi dans la réussite de votre entreprise. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous êtes sensible à l intérêt général et souhaitez donner un sens à votre travail ?Rejoignez nos 145 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour appliquer la politique en matière de logement social du Département en proposant une offre diversifiée, de qualité et abordable sur l ensemble du territoire, en assurant la meilleure qualité de service à nos locataires, et en développant un ambitieux plan de rénovation énergétique de nos logements.Vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique et à taille humaine ?Habitat 44 c est 5 agences locales implantées sur l ensemble de la Loire-Atlantique dans lesquelles 50 % de nos collaborateurs y travaillent au plus près des locataires et des logements. C est aussi plus d une vingtaine de métiers différents.De plus Habitat 44 est engagé dans un plan volontariste de développement, avec la perspective d atteindre un patrimoine de 9 500 logements en 2025.Habitat 44 est membre de la société de coordination UNITER, regroupant Habitat 44, SILENE et Atlantique Habitations, faisant de ce groupe le principal acteur du logement abordable en Loire Atlantique.Nos valeurs : Solidarité, Respect, Qualité et PerformanceVous partagez nos valeurs et notre vision ambitieuse du logement social, rejoignez-nous !
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