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Technicien référent matériel h/f

Semoutiers-Montsaon
CDI
APRR
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité: la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. APRR, branche du Groupe Eiffage recrute !

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique.







Nous recherchons notre :

Technicien Référent Matériel (Zone PARIS-RHN) F/H

En CDI



Pour notre site de Semoutiers (52) ou Saint-Apollinaire (21)











Vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de nos équipements. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes locales pour tout ce qui concerne le matériel : vous les accompagnez dans le choix, l'utilisation et le renouvellement des engins et équipements.

Grâce à votre expertise, vous contribuez à garantir la performance, la sécurité et la fiabilité du matériel sur l'ensemble de la zone Nord.







VOS MISSIONS







Expertise Technique :

Accompagner les chefs d'atelier et responsables de parc dans leurs missions.

Participer au choix des nouveaux matériels (fourgons, camions, matériels de déneigement, matériels agricoles & espaces verts, remorques de transport, matériels de signalisation, matériels de TP).

Former les nouveaux arrivants aux matériels et suivre les déploiements.





Investissement :

Recueillir les besoins des équipes.

Choisir les équipements adaptés.

Suivre les commandes et les livraisons.





Réglementation :

Assurer une veille réglementaire.

Participer à la constitution des dossiers d'homologation.





Systèmes d'information :

Mettre à jour les données dans nos outils de gestion.

Aider les utilisateurs sur les logiciels métiers (GMAO, gestion carburant, etc.).

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