Assistant chargé de mission transformation (f/h) - alternance

Votre rôle et vos missions

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche unAssistant Chargé de Mission Transformation (F/H) en alternance.

Vous intégrerez la Direction de la Distribution et travaillerez principalement sur l’efficacité commerciale et la transformation du réseau des Agents Généraux.

Votre mission sera d’aider l’équipe Transformation à accompagner l’encadrement commercial sur différents sujets : communication, coordination, nouveaux outils, simplification des processus, prévention, etc. C’est une mission variée, dans une équipe conviviale, qui aime relever des défis et travailler sur des sujets porteurs de sens.

En collaboration avec l’Inspecteur commercial et le Chargé de Développement d’Agence, vous soutiendrez le Chargé de Mission Transformation, un acteur clé dans le déploiement de la transformation du réseau des Agents Généraux.

Vous accompagnerez aussi les Agents dans leur montée en compétences, notamment sur l’organisation commerciale et l’utilisation des outils (Salesforce, Amplitude, télémarketing).

Vous faciliterez la relation entre les collaborateurs d’agence, les Agents et les Directions des Ventes et de la Distribution.

Vous avez pour missions :

- Comprendre la stratégie de développement du réseau des Agents Généraux et la démarche de vente d’AXA ;

- Collaborer avec l’encadrement commercial pour identifier leurs besoins et y répondre ;

- Travailler en coordination avec différentes parties prenantes pour déployer les initiatives ;

- Concevoir et actualiser des tableaux de suivi et des reporting sur Excel pour suivre les performances ;

- Créer et mettre à jour des supports de communication (PowerPoint, fiches pratiques) tout en promouvant la culture de prévention et en partageant les bonnes pratiques lors des réunions.


Votre profil

Vous êtes étudiant en Master, avec une spécialisation en gestion de projet / commerce ou management et vous cherchez une alternance d'1 an ou 2 ans à partir de septembre 2026.

Compétences techniques :

Excellente maîtrise du pack Office (Excel, PowerPoint), avec une compétence avancée en formules Excel ;

Solide expérience en gestion de projet pour assurer un pilotage efficace des missions ;

Capacité à analyser, synthétiser et présenter des données complexes de manière claire et impactante ;

Connaissance des enjeux de transformation et d’innovation, avec une forte appétence pour le changement et l’amélioration continue.

Compétences relationnelles :

Passionné par la gestion de projet, l’animation de réunions et le travail en équipe tout en étant autonome ;

Organisé, dynamique, rigoureux, capable de gérer les priorités, de travailler sous pression et de s’adapter rapidement aux changements ;

Créatif avec un bon relationnel, capable de concevoir des supports interactifs et de proposer des solutions innovantes ;

Rigoureux, à l’écoute, proactif et doté d’une forte capacité d’adaptation pour relever les défis du quotidien.


Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
* D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
* D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
* D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
* De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
* Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊


Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?