Vous dirigez votre BU avec l’appui de votre équipe, en lien avec les directions fonctionnelles du siège.
À ce titre, vos missions incluent notamment :
- La stratégie de développement de votre établissement et sa mise en œuvre
- L’évolution et le déploiement des programmes de formation (initiale et continue)
- La pertinence et la qualité des formations
- La qualité de l’expérience des apprenants : élèves, étudiants et apprentis
- L’insertion professionnelle
- La satisfaction des parties prenantes
- La gestion des budgets et le respect des équilibres financiers
- Formation supérieure
- Expérience de direction de BU, idéalement dans le secteur de la formation
- Compétences managériales éprouvées (hiérarchique et fonctionnelle)
- Qualités de communication et aisance relationnelle
- Capacité d’entrainement et goût pour le travail collaboratif
- Rigueur et créativité
- Sens du service, de la qualité et des résultats
Grand pôle régional d'un organisme de formation d’un syndicat professionnel ( Région Auvergne Rhône-Alpes)
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