Leader reconnu de la formation professionnelle depuis près de 50 ans, ORSYS accompagne les entreprises et organisations dans le développement des compétences de leurs collaborateurs à travers des formations en technologies numériques, management, développement personnel et métiers de l'entreprise.
Notre expertise, notre exigence de qualité et notre esprit d'innovation font d'ORSYS un acteur incontournable du développement des talents.
Chez ORSYS Formation, nous valorisons l'engagement, la fidélité et le bien-être de nos collaborateurs et leur offrons un environnement de travail stimulant, convivial et bienveillant.
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante où règnent performance et solidarité ? Rejoignez nos équipes !
Découvrez également nos engagements développement durable et RSE. Rattaché à la Direction Digital Learning, vos missions principales seront de :
- Participer à la création de formations hybrides ou de digital learning adaptées aux besoins des clients ou du public cible.
- Concevoir différentes ressources pédagogiques et activités d'évaluation en e-learning (scénarisation, storyboard et maquettes).
- Créer des ressources et activités de formation asynchrones (e-learning, rapid learning, microlearning, video learning, podcasts, etc.).
- Utiliser des outils auteurs en digital learning (Rise, Storyline, Canva, Vyond, etc.).
- Assurer la mise à jour et l'optimisation des contenus existants pour améliorer l'engagement utilisateur.
- Travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire : chefs de projet digital, experts formateurs, ingénieurs pédagogiques.
- Assurer une veille permanente sur le marché pour garantir l'utilisation des approches et des évolutions technologiques les plus efficaces et innovantes.
Cette liste n'est pas exhaustive, vous serez amené à effectuer d'autres tâches en soutien à votre responsable et en fonction de l'activité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise solide, avec une image de marque reconnue et un positionnement stratégique sur le marché
- Une entreprise qui valorise l'impact positif : ORSYS oeuvre chaque jour pour un monde plus équitable et respectueux de l'environnement
- Un environnement de travail agréable, bienveillant, collaboratif, motivant et dynamique
- Des valeurs de performance et de solidarité tournées vers la satisfaction de nos salariés et clients
Nos avantages :
- Rémunération attractive et évolutive, incluant : fixe à 28 000€ € de variable garanti + primes de productivité + intéressement et participation
- 12 RTT / an
- Prise en charge à 100% des tickets restaurants et transports
- Mutuelle d'entreprise
- Accès privilégié aux formations ORSYS
- CSE dynamique, nombreux avantages, cohésion d'équipe
Notre accompagnement pour ta réussite :
- Une formation avec ton manager de proximité pour la prise en main de ton poste
- Des sessions de feed-back avec la Direction RH pour avoir ton ressenti et suivre ton intégration
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