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Assistant social du travail h/f

Saint-Cloud
CDI
CDA-Perspectives
Assistant de service social
De 21 € à 21,5 € de l'heure
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

CDA-Perspectives, cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans les domaines médico-social, social, sanitaire et dans l'industrie.

Une expertise de plus de 25 ans dans le champ du recrutement, au sein de différents environnements avec une connaissance d'une variété de métiers qui nous permet de pouvoir intervenir sur différentes activités.

CDA-Perspectives, cabinet spécialisé dans les domaines social, médico-social et sanitaire recherche pour une entreprise regroupant un réseau de 30 assistant(e)s social(e)s du travail, intervenant au sein d'établissements basés en Ile-de-France et sur toute la France un(e) Assistant(e) social(e) du travail.

L'assistant(e) social(e) du travail à temps complet qui interviendra pour plusieurs sociétés situées dans les Hauts-de-Seine (92) à la fois en présentiel et en distanciel.

Vous jouerez un rôle essentiel dans l'engagement du bien-être des salariés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre collègue assistante sociale, avec la direction des ressources humaines, les managers et les partenaires internes pour fournir un soutien social, émotionnel et psychologique.

Plus particulièrement, vous avez pour mission de :

- Être à l'écoute des salariés quel que soit le problème rencontré,
- Fournir un soutien individuel et en groupe aux salariés confrontés à des difficultés personnelles, familiales ou professionnelles en tenant compte des contraintes et des impératifs de l'entreprise
- Travailler en lien étroit les structures externes susceptibles d'apporter l'aide nécessaire et les partenaires internes tels que le service de santé au travail, la DRH, les élus,
- Participer aux diverses instances et commissions (ex : CSE, CHSCT) et collaborer à la prévention et à la gestion des risques psychosociaux.

Vous devrez vous intégrer dans les établissements en préservant sa neutralité. Vous rédigerez des bilans d'activité trimestriels, annuels et renseignerez les indicateurs sur les RPS.

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