Bonjour, Kristina, alternante au sein du CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'architecture, un Technicien de maintenance en cdi(H/F) Missions principales - Dépannage des systèmes de production et des bâtiments - Diagnostiquer les pannes des équipements &128269; - Assurer le dépannage électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique &128736;? - Saisir les interventions dans la GMAO et/ou fiches de suivi &128203; - Maintenance préventive des équipements - Réaliser la maintenance préventive des machines &127981; - Organiser l'arrêt des machines avec les responsables d'atelier &128377;? - Créer et suivre les gammes des préventifs de chaque machine &128202; - Encadrement des sociétés et fournisseurs extérieurs - Superviser les interventions de maintenance réalisées par les sociétés extérieures &128104;?&127979; - Apporter un soutien aux prestataires sur les travaux de maintenance des structures et fermetures des bâtiments &127970; - Amélioration continue des équipements - Contribuer à des projets d'améliorations simples et complexes &128295;&128297; - Réaliser des procédures pour les maintenances des systèmes de production &128221; - Mettre en uvre des actions correctives suite aux remarques des contrôles réglementaires ? - Responsabilités associées - Qualité / amélioration continue : Respecter les consignes qualité et proposer des actions d'amélioration &127775; - Hygiène, sécurité, environnement : Respecter les consignes HSE et remonter les informations en cas d'incidents ou de risques &128680; Profil du poste Compétences requises - Niveau de diplôme : BAC 2 en maintenance des domaines industriels ou expérience professionnelle équivalente (2 à 4 ans) &127891; - Connaissances techniques : lectricité, électrotechnique industrielle, hygiène-sécurité-environnement ?&128295; - Informatique : Maîtrise des logiciels de conception (CAO) et des logiciels de Pack Office &128187; - Habilitations : CACES nacelle, habilitations électriques, travail en hauteur A vos CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : A déterminer Date de début : Dès que possible
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