Détails de l'emploi
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Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l’ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.
Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l’assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l’immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.
SMABTP dispose également d’une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé…) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer, ainsi que plus de 600 courtiers partenaires.
Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l’étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique, et SMABTP Côte d’Ivoire SA en Côte d’Ivoire.
En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s’ouvre à l’international, avec des valeurs humaines et sociales fortes, résolument collaboratives.
Nous nous projetons dans le futur que nous bâtissons ensemble et cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l’assurance.
Description du poste
Au sein du groupe SMABTP, la Direction des Grands Comptes Entreprises (DGCE) est spécialisée dans l’accompagnement de nos clients majeurs du BTP, entreprises, maîtres d’œuvre et contrôleurs techniques.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement positif, en synergie avec nos équipes indemnisation et souscription, ainsi qu’avec de nombreux acteurs du groupe SMABTP.
Vous aurez pour mission de développer vos compétences dans la résolution des litiges amiables et judiciaires, Responsabilité Décennale et Responsabilité Civile Matériel.
Dans un environnement dédié aux majors du BTP, vous accompagnerez nos clients en apportant votre savoir-faire et votre expérience en gestion.
Vos missions principales :
* Instruire et analyser les dossiers confiés, en étroite concertation avec nos clients.
* Collaborer avec des professionnels du bâtiment, sociétaires, courtiers, experts et avocats.
* Développer votre analyse des risques, enjeux financiers et garanties, avec le soutien de votre management.
* Impulser et décliner une défense active dans les dossiers, qu’ils soient amiables ou judiciaires.
* Proposer des solutions de règlements amiables, participer aux réunions de travail, d’expertise et de négociation.
* Procéder aux règlements et recours dans le cadre des pouvoirs financiers délégués.
* Garantir un service adapté aux besoins de nos clients majeurs, en les rencontrant régulièrement.
Vous possédez de solides connaissances en droit de la responsabilité et en assurances associées ?
Vous êtes dynamique, force de proposition, et souhaitez travailler en équipe ?
Vous faites preuve de curiosité et souhaitez convaincre ?
Vous souhaitez développer votre sens du service client et apporter des solutions concrètes ?
Ce poste vous intéresse ? N’hésitez pas à postuler.
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées, conformément à l'article L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP s’engage en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap, en respectant le principe de non-discrimination et d’égalité de traitement des candidatures.
Informations supplémentaires
* Rémunération fixe et variable attractive
* Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
* Télétravail 2 jours par semaine
* Avantages CSE, titres-restaurants attractifs
* Politique d’entreprise soutenant la parentalité et la famille
* Engagement en faveur de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
* Implication dans les enjeux RSE et environnementaux
* Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne
Processus de recrutement
Nos équipes RH et managers étudieront votre profil avec attention et vous contacteront pour échanger sur le poste et votre projet professionnel. Votre futur manager vous rencontrera ensuite pour un entretien.
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