Métier
Aide-soignant
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Rémunération
indication montant en brut
Service d'affectation
Hôpital de semaine Endocrinologie - Nutrition
Présentation du service
Le service d’endocrinologie-nutrition est composé de 13 lits d’hospitalisation de semaine, et 5 lits d’hôpital de jour
L’unité d’endocrinologie-nutrition prend en charge les patients atteints de pathologies endocriniennes et métaboliques (diabète, obésité, maladies thyroïdienne, hypophysaires et surrénaliennes).
Les patients adressés pour obésité sont accueillis pour un bilan de comorbidité (cardiaque, respiratoire, métabolique et rhumatologique).
Tous les patients hospitalisés dans l’unité sont pris en charge par l’équipe pluridisciplinaire dans un but diagnostique en vue d’une adaptation thérapeutique, d’un bilan préopératoire pour une chirurgie bariatrique, ou d’une évaluation des complications d’une tumeur hypophysaire ou surrénalienne.
Composition de l’équipe endocrinologie :
Présentation de l’équipe médicale : 1 PUPH chef de service 2 PH dont 1 PH mi-temps, 1 CCA et 2 assistants spécialistes, 4 attachés, 5 internes
Présentation de l’équipe paramédicale : 9 IDE, 1 IDE en ETP et 1 IPA, 4 AS, 2 secrétaires hospitalières, 3 secrétaires médicales, 3 diététiciennes, 2 psychologues
Vos missions
L’aide-soignant assure, sous la responsabilité de l’infirmier, les soins d’hygiène, de confort et de prévention auprès de patients atteints de pathologies endocriniennes (diabète, troubles thyroïdiens, obésité, troubles métaboliques). Il/elle participe à la prise en charge globale, à l’éducation thérapeutique et au maintien de l’autonomie.
Missions Permanentes :
- Accueil des patients convoqués ou admis en urgence
- Prise des paramètres vitaux, prise de glycémies capillaires et évaluation de la douleur
- Participation à la surveillance clinique des patients et signalement rapide de toutes les modifications de l’état de santé, du comportement à l’infirmier.
- Réaliser les soins d’hygiène et de confort
- Aider à la mobilisation et à l’installation des patients.
- Gestion des plateaux repas et surveillance des régimes spécifiques
- Accompagner les patients dans leurs déplacements internes
- Collaborer à l’éducation du patient sur l’hygiène de vie
- Gérer les stocks de linge, de matériel, participer au bionettoyage des chambres et évacuation des déchets
-Tenir à jour les transmissions orales et écrites et les traçabilités du service
-Coopération avec les différents partenaires de soins pour assurer une prise en charge globale du patient
Missions Ponctuelles ou spécifiques :
- Participation aux groupes de travail au sein du service
- Participation à la surveillance mensuelle du chariot d’urgence
- Encadrer les nouveaux arrivants et les étudiants
Profil recherché
PRÉ REQUIS :
- D.E.A.S.
Formations et/ou qualifications requises :
- Bon relationnel et excellent esprit d'équipe
- Sens de l'organisation et autonomie.
- Attrait pour l'éducation thérapeutique
- Bienveillance, écoute et respect de la dignité du patient
Qualités professionnelles requises :
- Discrétion et disponibilité
- Diplomatie et fermeté et Maitrise de soi
- Adaptabilité, Rigueur et écoute
- Curiosité intellectuelle
- Autonomie et responsabilité
- Dynamisme
- Respect du secret professionnel
- Rigueur et écoute
Rigueur dans les soins et discrétion professionnelle
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous possédez un sens marqué de l'organisation, de la rigueur et de la ponctualité
- Vous faites preuve de responsabilité et d'un esprit d'initiative
Rejoignez notre équipe pour partager vos compétences et votre enthousiasme !
Schéma horaire
Jour
Temps de travail
7h30
Horaires de travail
en 07h30 - Grande Équipe : 06h45-14h15 et 13h45-21h15
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources) AIDE À L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT Prime d'installation sous conditions Aide à l’installation verséepar l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels AVANTAGES SOCIAUX Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux Place en crèche selon disponibilités Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs, de vacances à tarifs préférentiels& diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge Accès à une offre de formation continue conséquente Accès à l’espace détente LE COSY : séances de relaxation….
Description de l'hôpital
Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire…). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.
Référence de l'offre
2025-17961
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