Coordinateur du patrimoine immobilier

Description du poste

Pilotage de projets immobiliers

1. Coordonner les projets de rénovation et d'aménagement, depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la réception des travaux.
2. Concevoir des plans adossés aux opérations immobilières via les outils dédiés (après formation si vous ne maitrisez pas AutoCAD).
3. Assurer le suivi budgétaire et la maîtrise des coûts des projets immobiliers.
4. Garantir le respect des délais et la qualité des réalisations en lien avec les demandeurs et les entreprises intervenantes.

Suivi des maintenances :

5. Garantir une gestion préventive des infrastructures pour garantir leur pérennité et leur conformité : élaborer des tableaux de suivi des maintenances (curatives et préventives), planifier les interventions ou relancer les fournisseurs, contrôler la réalité des prestations, sécuriser l'ordonnancement des factures.
6. Gérer les correspondances techniques avec les sociétés de maintenance.
7. Participer à la rédaction des CCTP des contrats de maintenance immobiliers et en suivre l'exécution technique.

Organisation des dépannages et réparations :

8. Traiter les demandes de dépannages/réparation des services de la caisse : contacter le service demandeur pour évaluer le besoin, valider le besoin dans l'outil dédié, organiser l'intervention, assurer le suivi de l'intervention (y compris les litiges), informer régulièrement le service demandeur de l'état de sa demande, clôturer la demande, s'assurer de la conformité des factures en découlant.
9. Etre force de proposition pour une amélioration continue dans la gestion des demandes des services.

Dans ces différentes missions, le candidat retenu accompagnera les services demandeurs dans l'expression de leurs besoins (aménagement ou maintenance), apportera son expertise technique et règlementaire (aux services et à la Direction) et pourra proposer des solutions d'optimisation des espaces mais aussi des coûts

Il/Elle participera au quotidien à la démarche RSO de l'organisme (choix des fournisseurs, choix des matériaux, réduction de la consommation énergétique, amélioration de la QVT…).

Profil recherché

Vos compétences

Des connaissances techniques immobilières dans plusieurs domaines (architecture, distribution des locaux, sécurité des locaux, vocabulaire technique…) sont nécessaires ainsi que :

10. Capacité à gérer des projets.
11. Très bonnes qualités rédactionnelles .
12. Bon relationnel, sens du service client et esprit d'équipe .
13. Capacité à analyser les besoins et à proposer des solutions adaptées
14. Capacité à prendre des décisions au quotidien et en situation d'urgence.
15. Autonome, Organisé(e), curieux(se) et proactif(ve), avec une envie d'apprendre et de monter en compétences.
16. À l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, Outlook, etc.) et, idéalement, avec AUTOCAD également.

Permis B indispensable ! Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites.

Votre formation

Licence pro mention métiers du BTP : travaux publics

Licence en génie civil

Licence en Gestion, licence en Management et Gestion des Organisations.

Informations complémentaires

Clôture de l'offre : 02/05

Immersion le 05/05 après midi (candidats internes)

Entretien 07/05

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

17. Type de contrat
18. Localisation
19. Rémunération
20. Niveau
21. Publié depuis
22. Limite de candidature
23. Référence

Responsable Adjoint Achats et Marchés Publics(F/H)

CPAM DE L'OISE

24. Type de contrat CDI
25. Localisation BEAUVAIS
26. Rémunération 47 € par an
27. Niveau NIVEAU 5B
28. Publié aujourd'hui
29. Limite de candidature le 20/05/
30. Référence NVHADD

Ouvrier entretien maintenance (H/F) en CDD

CPAM DE L'ARTOIS

31. Type de contrat CDD
32. Localisation ARRAS
33. Niveau NIVEAU 3
34. Publié aujourd'hui
35. Limite de candidature le 20/05/
36. Référence NVHADD

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)

UGECAM DES HAUTS DE FRANCE

37. Type de contrat CDI
38. Localisation LILLE
39. Niveau NIVEAU 3
40. Publié aujourd'hui
41. Limite de candidature le 13/05/
42. Référence NVHADD

Assistant(e) gestion des biens et des services

URSSAF NORD-PAS-DE-CALAIS

43. Type de contrat CDD
44. Localisation Lille
45. Niveau NIVEAU 3
46. Publié depuis 4 jours
47. Limite de candidature le 18/05/
48. Référence NVHADD

OUVRIER ENTRETIEN MAINTENANCE (H/F)

UGECAM DES HAUTS DE FRANCE

49. Type de contrat CDD
50. Localisation MARCQ EN BAROEUL
51. Niveau NIVEAU 3
52. Publié depuis 5 jours
53. Limite de candidature le 14/05/
54. Référence NVHADD

RESPONSABLE RESTAURATION (H/F)

UGECAM DES HAUTS DE FRANCE

55. Type de contrat CDI
56. Localisation ROUBAIX
57. Niveau NIVEAU 4
58. Publié depuis 6 jours
59. Limite de candidature le 14/05/
60. Référence NVHADD

3 CDD Techniciens services généraux H/F

CAF DU NORD

61. Type de contrat CDD
62. Localisation LILLE, DOUAI, DUNKERQUE
63. Rémunération 1 € par mois
64. Niveau NIVEAU 3
65. Publié depuis 7 jours
66. Limite de candidature le 04/05/
67. Référence NVHADD

Responsable Adjoint Achats et Marchés Publics(F/H)

CPAM DE L'OISE

68. Type de contrat CDI
69. Rémunération 47 € par an
70. Niveau NIVEAU 5B
71. Publié depuis 1 semaine
72. Limite de candidature le 07/05/
73. Référence NVHADD