- Gérer l'accueil physique et téléphonique
- Assurer les travaux administratifs et de facturation.
- Suivre les dossiers assurances, sinistres et formation
- Préparer les dossiers de demande et bilan des subventions
- Etablir les rapports mensuels internes et externes (Reporting)
- Suivre les contrats bureautiques (informatique, copieur, etc)
- Gérer les achats courants
- Etablir les fiches de pointage horaire du personnel et suivre les présences
- Réceptionner les états mensuels des boutiques et renseigner les tableaux de bord.
Classer et archiver les documents
35 heures/hebdomadaires (151.67 heures/mensuelles) réparties du lundi au vendredi, selon le planning prévu à la signature du contrat de travail (modifiable selon les conditions prévues par celui-ci).
2 100 €/mois
Bac + 2 / BTS
Expérience sur le poste
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