Publiée le 15 juin
Mission du poste
Deviens Babychou-sitter et rejoins une super aventure !
Tu es dynamique, bienveillant(e) et tu aimes t'occuper des enfants ? Cette mission est faite pour toi !
Nous recherchons des babychou-sitters pour accompagner des enfants de tous âges au quotidien : sorties d'école, gardes à domicile, accompagnement aux activités ou encore présence le matin ou en soirée.
Ta mission (si tu l'acceptes !) :
T'occuper des enfants en toute bienveillance
Veiller à leur sécurité et à leur bien-être
Proposer des activités adaptées et ludiques
Assurer les temps du quotidien (repas, habillage, trajets.)
Conditions :
Missions régulières ou ponctuelles, adaptées à ton emploi du temps
Horaires variables (matin, après-midi, soirée)
Interventions proches de chez toi, Montélimar et alentours
Les avantages :
Un poste en CDI à temps partiel
Un complément de revenu idéal
Des missions près de chez toi
Un accompagnement par une agence à l'écoute
Ton profil :
Tu es titulaire du CAP AEPE ou équivalent c'est un plus
Tu as une expérience significative avec les enfants (baby-sitting, crèche, école, etc.)
Tu es fiable, ponctuel(le), organisé(e) et souriant(e)
Tu aimes créer du lien avec les enfants
Permis B et véhicule appréciés
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Rejoins notre équipe de baby-sitters et participe à l'épanouissement des enfants au quotidien !
Postule dès maintenant et fais partie d'une équipe dynamique et passionnée !
Profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
