Vos missions :
Rattaché(e) à la direction, vous aurez un rôle clé dans l'organisation et la qualité du service social :
- Management et animation de l'équipe social (gestionnaires de paie, collaborateurs)
- Supervision de la production des bulletins de paie et des déclarations sociales
- Conseil auprès des clients sur les problématiques sociales et RH courantes
- Veille sociale et sécurisation des pratiques du cabinet
- Optimisation des process et outils du pôle social
- Participation à la relation client et au développement du cabinet
Votre profil :
- Formation en paie, RH, droit social ou comptabilité (BTS, Licence, Master, etc.)
- Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable ou environnement similaire d'au moins 6 ans
- Maîtrise de la paie et des obligations sociales
- Goût pour le management, le conseil et la relation client
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
Pourquoi rejoindre ANC2 ?
- Un cabinet à taille humaine, proche de ses clients et de ses collaborateurs
- Un poste à responsabilités avec une vraie marge d'autonomie
- Un environnement de travail stable et en développement
- Une rémunération attractive selon votre profil : 36 à 45 k€ brut/an
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV + quelques mots de motivation).
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