Chef d'équipe industries (h/f)

Description du poste :
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, les missions attendues du poste :
- Superviser les opérations de production de menuiserie et d'agencement, y compris la
fabrication de meubles sur mesure dans le respect des savoir-faire et valeurs de la
société.
- Prioriser l'activité selon les compétences du personnel
- Coordonner les activités de l'équipe, s'assurer du respect de la conformité et qualité
attendue
- Encadrer, piloter et motiver une équipe sur site
- Lire et analyser les plans de fabrication
- Réaliser les opérations de fabrication, débit, assemblage, montage et finitions
- Utiliser les machines traditionnelles et connaitre l'environnement des machines à
commande numérique (CN)
- Assurer un haut niveau de finition, suivie du contrôle qualité et garantir le respect
des délais
- Travailler en étroite collaboration avec le Chef d'Atelier et les autres chefs d'équipes
des départements usinage, tapisserie et finition, pour garantir la fluidité des
opérations.
- Communiquer efficacement avec l'équipe sur les objectifs, les attentes et les
résultats.
- Participer à l'amélioration de l'ergonomie et de l'organisation des postes de travail.
Description du profil :
PROFIL RECHERCHE :
- Formation BP ou Bac Pro en menuiserie ou ébénisterie
- Expérience significative de + 10 ans en fabrication bois sur mesure
- Parfaite maîtrise des machines d'atelier
- Autonomie, sens du détail, rigueur et leadership naturel
- Envie de s'impliquer dans des projets d'exception et d'encadrer une petite équipe
avec exigence et bienveillance
Compétences attendues pour le poste :
- Connaissance des techniques de fabrication de décor et de menuiserie.
- Maîtrise des outils et des machines de l'atelier.
- Encadrer, animer et organiser le travail d'une équipe de 15 menuisiers/opérateurs.
- Participer à la production en atelier et intervenir en appui du Chef d'atelier
- Capacité à organiser le travail et gérer des imprévus
- Analyse et suivi du planning d'exécution
- Sens des responsabilités et compétences en management.
- Imposer ses décisions et les faire respecter
- Rigueur dans le suivi de la qualité
- Capacité à transmettre et à communiquer
- Excellentes compétences organisationnelles, souci du détail et communication
efficace
- Autonomie dans le travail
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
- Capacité à assurer l'intérim en l'absence du Chef d'Atelier
Savoir-être :
- - Adaptabilité, esprit d'équipe, réactivité.
- - Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.