Np assistant.e comptable et administratif.ve

À propos de nous

À 45 minutes de Rennes et 2h15 de Paris en TGV, Saint-Brieuc est la ville centre d’une agglomération de plus de 151 000 habitants, qui fonde sa qualité de vie et son rayonnement sur la mise en valeur de ses singularités paysagères et urbaines (la baie de Saint-Brieuc est la 5ème baie du monde !). Ville touristique et sportive, aux grandes richesses historiques et culturelles (festival Art Rock), Saint-Brieuc se veut dynamique, tournée vers l’extérieur et offre aujourd’hui de belles perspectives d’emplois.

La Direction du Patrimoine Bâti et des Moyens Logistiques rassemble 130 agents et s’organise autour de trois services — Énergie et Patrimoine Bâti, Logistique et Sécurité — et comprend également un pôle administratif.

C’est dans ce contexte que la Ville de Saint-Brieuc recherche futur.e : Assistant.e comptable et administratif.ve


Mission

Placé.e sous l’autorité du Directeur et en collaboration avec les 3 qui composent le Pôle administratif, vous aurez pour missions :

Principales :

* Missions d’exécution comptable au moyen du logiciel dédié :

1. Création de tiers

2. Engagements comptables pour toute nature de dépenses et de recettes

3. Gestion des factures (vérification des pièces, montants, engagement), rapprochement,

4. Pré-mandats

5. Gestion des relances de factures

6. Gestion des titres de recettes

* Travaille en équipe, en polyvalence et suppléance avec d'autres collègues sur les mêmes champs de compétence

Secondaires :

* Assistance administrative

* Suppléance d’accueil téléphonique, gestion du courrier, suivi des instances de gouvernance (logiciel Acte Office)


Profil

* Expérience confirmée et significative dans un poste en comptabilité.

* Bonne maîtrise des outils informatiques, incluant les logiciels métiers et les suites bureautiques (LibreOffice, Pack Office, etc.).

* Sens de l’organisation, rigueur et réactivité.

* Aptitude au travail en équipe et fort esprit de collaboration.

* Excellentes qualités relationnelles

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

* Recrutement en CDD de droit public à pourvoir dès que possible jusqu’au 30 novembre 2025.

* Vous prenez le bus? La carte mensuelle est prise en charge par la collectivité (TUB).

* Pour les conducteurs, l’attribution d’une place de stationnement au parking est proposée (centre-ville).

* Organisation du temps de travail adaptable permettant par exemple de travailler 37h30/semaine et de bénéficier soit d’une demi journée libérée/semaine soit d’une journée libérée/15 jours.

* Action sociale : Amicale du personnel

* Lieu de travail: Mairie de Saint-Brieuc

Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, (dernière situation administrative pour les titulaires) à l’adresse mail suivante : recrutement@saint-brieuc.fr ou à défaut par voie postale à : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - BP 2365 22023 - SAINT-BRIEUC Cedex 1

RENSEIGNEMENTS

Si vous souhaitez des renseignements merci de contacter :

- Oliver Le PERSONNIC, Directeur

Pour des informations complémentaires sur le volet administratif – Ressources Humaines, merci de contacter ALAJMO Ghislaine - Chargée de Recrutement