Administrateur systèmes et réseaux f/h - tryade (h/f)

Administrateur Systèmes et Réseaux F/H - Tryade (H/F)

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Description: Dimood Group recrute pour sa marque Tryade un Administrateur Systèmes et Réseaux dans le cadre d'une intervention de 4 mois chez un de ses clients. Vous êtes passionné par l'administration système et l'infrastructure réseaux ? Vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une entreprise dynamique et innovante ? Alors rejoignez Dimood Group pendant cette mission de 4 mois !

Vos missions :

1. Assurer l'exploitation et la maintenance des systèmes et équipements.
2. Assurer le support niveau 2/3 en collaboration avec des prestataires externes dans le cadre des contrats de maintenance.
3. Administrer les postes de travail et les environnements (gestion des droits d'accès, sauvegardes/restaurations, surveillance).
4. Mettre en œuvre des équipements et assurer leurs configurations (bornes WIFI, switchs, onduleurs).
5. Traiter des anomalies de sécurité en collaboration avec l'équipe Infrastructure Tryade.
6. Surveiller et analyser les équipements.

Compétences :

1. Vous avez de bonnes connaissances en administration système et une appétence pour la partie réseaux.
2. Vous disposez de connaissances en administration de serveurs (Windows 2016 à 2022).
3. Vous connaissez la solution de virtualisation de serveurs VMware.
4. Vous avez des connaissances en mise en place de bornes Wifi (la maîtrise de Ruckus est un +).
5. Vous maîtrisez la mise en place de firewall (notamment Fortigate), de switchs et la gestion de sauvegardes.

Votre profil :

1. Joueur d'équipe : Vous aimez collaborer, échanger et transmettre votre savoir pour faire grandir le client chez qui vous intervenez.
2. Pédagogue : Vous savez rendre compréhensibles les sujets les plus techniques, que votre interlocuteur soit expert ou néophyte.
3. Esprit d'analyse : Vous avez le talent d'analyser une situation, d'en extraire l'essentiel et d'apporter des solutions claires et efficaces.
4. Réactivité et sang froid : Face aux imprévus, vous savez garder votre calme et vous trouvez rapidement la meilleure réponse.
5. Énergie contagieuse : Votre enthousiasme est un véritable moteur pour votre équipe, inspirant et motivant ceux qui vous entourent.

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap. Notre référente handicap vous accompagnera lors de votre prise de poste.

Faire partie de la Team Dimood c'est :

1. Rejoindre une équipe à taille humaine et une entreprise en pleine croissance qui évolue dans un environnement innovant et un esprit collectif et coopératif.
2. Relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et l'entraide.
3. Bénéficier d'un plan de carrière personnalisé et évoluer au quotidien.
4. Adhérer à une communauté, rencontrer, partager votre expérience avec des experts passionnés et évoluer à leurs côtés.

Les + Dimood :

1. Une mutuelle prise en charge à 90%
2. Une carte Ticket Restaurant Swile
3. Un CSE avec de nombreux avantages
4. Certifications Microsoft et Sécurité financées à 100%
5. Télétravail partiel possible
6. RTT
7. Des bureaux modernes et des équipements ergonomiques
8. Des team building, séminaires Bootcamp etc.
9. Un bureau des sports et un bureau des associations pour vous permettre de partager vos passions !

Notre Processus de recrutement :

1. 1ère étape : Echange téléphonique avec une personne de l'équipe recrutement
2. 2ème étape : Entretien avec le responsable opérationnel
3. 3ème étape : Entretien avec une personne de l'équipe RH

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

* Expérience exigée de 3 An(s)
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