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Chargé.e de clientèle - cdd f/h

Saint-Herblain
CDD
Chargé.e de clientèle
Chargé de clientèle
Publiée le 20 décembre
Description de l'offre

Informations générales Organisme HARMONIE HABITAT Référence f5e17a2c-4f25-490e-98e1-9dce01b7280b Domaine d'activités et famille de métier Gestion locative - Chargé de gestion locative F/H Intitulé de poste (modifiable) Chargé.e de clientèle - CDD F/H Nature du contrat CDD Durée du contrat 5 mois Temps de travail Temps plein Description de la mission Le/la Chargé.e de Clientèle intervient dans le processus de commercialisation du patrimoine de logement social de la société situé sur le département de la Loire Atlantique. Il/elle est sous la responsabilité hiérarchique du Responsable d’agence. DESCRIPTION ACTIVITES/MISSIONS : Ce rôle inclut : Attribuer les logements sociaux en procédant à la recherche de candidats dans le respect de la règlementation et des engagements en vigueur en partenariat avec les institutionnels Constituer les dossiers de candidature soumis à la commission d’attribution. Préparer les contrats de location et leur signature Réaliser les visites commerciales et les états des lieux d’entrée des logements, ainsi que les appels de courtoisie. Réaliser des visites au domicile de nos locataires dans le cadre de leur parcours résidentiel Gérer les données administratives des locataires à la suite de l’entrée dans les lieux Lancer le premier niveau des interventions sur le patrimoine Assurer les tâches administratives liées à la gestion du patrimoine et des locataires Effectuer l’accueil des locataires et la relation téléphonique avec les locataires du patrimoine Le poste est à pourvoir en CDD, dans le cadre d’un remplacement, à compter du 5 janvier et jusqu’au 31 août 2026. SALAIRES ET AVANTAGES : Rémunération à partir de 25 197,11€ comprenant la gratification de fin d’année et la prime de vacances, Tickets restaurants, mutuelle d’entreprise et prévoyance prise en charge à 100% employeur, charte télétravail et avantages CSE. Statut Employé(e) - coefficient G2 de la nouvelle classification de la CC HLM Temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT par an Vous disposez d’un diplôme BAC 2/3 ou équivalent (Droit, BTS Immobilier, Licence Gestion de l’Habitat Social) et d’une première expérience d’au moins 2 ans. Aptitudes relationnelles souhaitées notamment auprès des publics fragiles, qualité d'écoute et de communication, et maîtrise impérative de l’outil informatique (Office et logiciels métiers). Sens de l’autonomie et capacité à rendre compte. Permis B exigé Fourchette de salaire 25-30 k€ Département / Région France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44) Lieu Saint-Herblain Critères candidat Niveau de diplôme Niveau III - Bac2 (BTS, DUT,…)

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