Chargé / chargée de relations entreprises (h/f)

Offre n° 197BNPW
Chargé / Chargée de relations entreprises (H/F)

Placé sous l'autorité hiérarchique de la Direction, le Chargé de Relations Entreprises (H/F) exerce ses missions en lien fonctionnel avec une équipe pluridisciplinaire et des intervenants extérieurs.Le Chargé de Relations Entreprises (H/F) assure 4 missions principales :- Il/elle analyse et diagnostique le marché de l'association, conduit la vente d'une prestation de mise à disposition, négocie et en effectue le suivi commercial ;- Il/elle manage les salariés (animation, encadrement, évaluation, contrôle) ;- Il/elle consolide ainsi les relations existantes et instaure de nouveaux partenariats ;- Il/elle participe à l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion en mettant en œuvre, conjointement avec le conseiller en insertion professionnel, des parcours d'insertion cohérents. Ses actions s'inscrivent dans le cadre du projet d'insertion de la structure.MISSIONS PRINCIPALES :- Recrutement :o Conduire des entretiens individuels de recrutement ;o Élaborer un diagnostic professionnel en repérant les compétences techniques et les savoirs être.- Relations Entreprises :o Prospecter les missions en entreprise (Portefeuille existant) ;o Anticiper et recueillir les besoins en recrutement et formation des utilisateurs ;o Proposer des missions chez les entreprises utilisatrices ;o Présenter et effectuer les mises en poste des salariés en insertion ;o Conseiller les entreprises sur la bonne intégration des intervenants ;o Assurer une remontée quotidienne des informations récoltées auprès des utilisateurs et du personnel en insertion ;o Assurer le suivi administratif et financier (devis, contrat, relevé d'heures.).- En lien avec le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle :o Capitaliser sur les expériences de travail pour construire un parcours d'accès à l'emploi durable ;o Évaluer les compétences des salariés en insertion lors des missions ;o Recherche de nouvelles missions confortant le parcours du salarié ;o Participer au forum et différentes manifestations liés à l'insertion.COMPÉTENCES ATTENDUES :- Idéalement, vous connaissez le secteur de l'insertion et la mise à disposition de personnel ;- Vous avez une vision panoramique de la relation commerciale et vous connaissez le fonctionnement de l'entreprise ;- Vous maitrisez le pack office et les outils numériques ;- Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, un sens de l'organisation et de l'autonomie ;- Progiciels utilisés : GTA / PLG - Pack office - OutlookCONDITIONS DE TRAVAIL :- CDD Temps Plein- Disponibilité : Démarrage 1/10/2025 / Fin de contrat 12 juin 2026- Horaires : 37h hebdomadaires du lundi au vendredi + 1 jour RTT mensuel- Avantages : tickets restaurant, valeur 9€ dont 56% à la charge de l'employeur + prise en charge à hauteur de 50% du Navigo + mutuelle (facultative dans le cadre du CDD).- Astreinte soirs et week-end (après période de prise de poste) en alternance et en équipe avec 2 autres Chargé(e)s de Relations Entreprises

Type de contrat CDD - 9 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
* Ordinateur portable
* Téléphone mobile
Déplacements Déplacements: Ponctuels


Profil souhaité


Expérience

* 1 An(s) Cette expérience est indispensable


Compétences

* Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement Cette compétence est indispensable
* Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Cette compétence est indispensable
* Définir des besoins en développement des compétences Cette compétence est indispensable
* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Collecter et analyser des données, des informations
* Evaluer le résultat de ses actions
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
* Prospecter des employeurs


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Avoir le sens du service
* Faire preuve de contrôle de soi


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.


Employeur

100 à 199 salariés

OPTIM EMPLOI et OPTIM'ETTI est un groupement de structures d?insertion par l?activité économique (SIAE), basé à Paris (75012) qui conjugue utilité sociale et efficacité économique dont l?objectif est de contribuer au retour à l?emploi durable de personnes rencontrant des difficultés d?accès à l?emploi en les mettant à la disposition d?entreprises utilisatrices dans le cadre de missions de mise à disposition dans une logique d?Intérim d?insertionM. Jean-Christophe Pilté


D'autres offres peuvent vous intéresser :

#J-18808-Ljbffr