Job Description CE SUR QUOI VOUS TRAVAILLEREZ Votre rôle sera de contribuer à la à la maintenance des outils de Planning Financier du groupe, de participer au pilotage du reporting centralisé et à l’évolution des process FP&A. Au quotidien Transformation & Maintenance : administrer et faire évoluer l’outil de Planning Financier du groupe, gérer les accès et la sécurité des utilisateurs, gestion de l'intégration mensuelle des données post cloture comptable. Maintenir les modèles de calcul existants, créer de nouveaux modèles cohérents avec l’architecture déjà en place et assurer les mises à jour liées aux charges et allocations. Reporting Centralisé : coordonner la consolidation des analyses et allocations mensuelles par jeu et par activité, tout en garantissant la cohérence entre les analyses réelles et les règles de modélisation budgétaire. Documentation : Documenter les méthodologies et règles de gestion, et assurer l’harmonisation des pratiques au sein des différents périmètres Finance. Ce qui fera votre réussite sur ce poste La réussite dans ce rôle se déterminera par votre capacité à devenir progressivement autonome, à bien comprendre l’environnement et la structure de Gameloft, à faire preuve de curiosité en posant des questions, et à monter en compétence sur nos outils, process et analyses Finance. Avec qui vous travaillerez Vous serez rattaché(e) au Financial Controller et travaillerez en étroite collaboration avec l’ensemble des équipes Finance ainsi qu’avec les équipes opérationnelles. Vous serez un point de contact clé pour le traitement des demandes, le suivi des tickets et l’accompagnement des besoins du quotidien. Votre parcours de recrutement Premier entretien : RH – échange initial pour évaluer la motivation, le parcours et l’adéquation globale avec le poste. Deuxième entretien : Financial Controller / Head of Controlling – évaluation des compétences techniques, des connaissances financières et de la capacité à gérer les sujets opérationnels du quotidien (projets, reporting, FP&A). Ce sera également l'occasion de poser vos questions sur le quotidien de l'équipe. Evolutions possibles sur ce poste La première année sera principalement consacrée à la montée en compétence sur les outils et process Finance (documentation, contrôle de données, reporting et dashboarding), avant d’évoluer progressivement vers un rôle plus autonome et force de proposition sur l’amélioration des process et outils FP&A dès la deuxième année.
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