Chargé d'analyse normes comptables h/f

Description du poste

Métier

METIERS -ptabilité

Intitulé du poste

Chargé d'analyse normesptables H/F

Contrat

CDI

Votre mission

Localisation : Brest

Au sein de la Direction desptabilités du Crédit Mutuel Arkéa, le service Normesptables apporte conseil et assistance sur l'ensemble des sujets de normesptables et de durabilité du Groupe.

Le service Normesptables intervient sur les différents métiers du groupe (crédits, épargne, crédit-bail, garantie, equity et fonds d'investissement, assurance), ainsi que sur les opérations financières (opérations sur titres, dérivés de couverture).

Son domaine d'expertise couvre :
1. les normesptables françaises et IFRS, tant en présentation bancaire (PCEC) qu'industrielle etmerciale (PCG), selon les périmètres concernés,
2. les normes de durabilité (taxonomie verte, directive CSRD, normes européennes (ESRS) et internationales (ISSB))
Son positionnement et la nature de ses missions favorisent un fonctionnement en mode projet. Rejoignez-nous en tant que Chargé d'analyse Normesptables (H/F) et intégrez notre équipe de 5 collaborateurs!

Vos missions :
3. Participer au suivi des évolutions de la réglementationptable :
veille normative, examen des nouvelles normes, identification des optionsptables, mesure des impacts, formation, validation des schémasptables, apagnement à la mise en œuvre de ces évolutions
4. Contribuer à la mise en œuvre des normes de durabilité :
Mise en place de la taxonomie verte européenne, révision de la directive de reporting extra-financier (CSRD), normalisation européenne (ESRS) et internationales (ISSB) des informations extra-financières.
5. Fournir un rôle d'expertise, de conseil pour déterminer le traitementptable d'opérations spécifiques en lien avec le nouveau plan stratégique du groupe Faire 2030":
Analyse technique des opérations financières, de structure, de nouveaux produits,munication du traitementptable aux différentes directions concernées, validation des schémasptables
6. Contribuer à la définition des règles groupe en termes de principesptables applicables et de formats d'information financière
7. Maintenir le manuel des principesptables du groupe et en assurer la bonnepréhension par des formations ou desmunications dédiées.
8. Participer aux échanges avec lesmissaires auxptes
Et si c'était vous ?
9. Vous bénéficiez d'une formationptable et/ou financière (bac +4/5), obtenue en école demerce ou à l'université. L'obtention du DSCG serait un plus.
10. Vous disposez d'une première expérience professionnelle dans le domaineptable/financier au sein d'un groupe ou d'un cabinet d'expertiseptable.
11. Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse, de synthèse ainsi que d'une réelle aisance rédactionnelle.
12. Vous êtes force de proposition, de nature curieuse et rigoureuse.
13. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à l'aise pourmuniquer auprès d'interlocuteurs variés.
14. Vous faîtes preuve de pédagogie et d'une forte autonomie.
Des formations internes seront assurées sur les spécificités de l'activité bancaire et des normes IFRS .

Vous vous reconnaissez ? Alors postulez ici et rejoignez-nous !

Ce que nous pouvons vous apporter :

En 3 lignes ! Un tremplin à votre carrière avec une évolution sur des activités en lien avec les normesptables notamment dans les Directions du Pilotage, des produits bancaires, des risques ou bien en Audit interne, en capital investissement, ...).


Et encore plus... :
15. C'est opter pour un Groupe qui favorise la qualité de vie au travail et l' équilibre vie pro/vie perso avec des mesures tels que le télétravail, une crèche d'entreprise, l'accès à plusieurs restaurants collectifs, des activités sportives et artistiques à des prix avantageux...
16. Une intégration dans une équipe dynamique et pleinement investie au cœur du projet stratégique de notre groupe, le tout dans un superbe environnement de travail à 2 minutes de la mer.
17. Ce poste stratégique offre la possibilité de travailler sur des sujets variés en lien avec un grand nombre d'interlocuteurs au sein des fonctions finance, risques, finance durable et des métiers vous permettant d'avoir une vision globale de l'organisation du groupe, d'appréhender les enjeux stratégiques de ces thématiques pour le groupe et d'identifier concrètement leurs impacts sur les états financiers du groupe.
18. C'est bénéficier d'un contrat social attractif (mutuelle, RTT, jours pour événements familiaux) et d'unité d'entreprise actif proposant des prix défiant toute concurrence sur les activités de loisir de la région...
Qui sommes-nous ?

Le Crédit Mutuel Arkéa estposé des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne, du Sud-Ouest et de leurs caisses locales adhérentes, ainsi que d'une quarantaine de filiales spécialisées pour les professionnels ou les particuliers (Fortuneo, Monext, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels, Arkéa Investment Services, Suravenir...).

C'est un groupe de taille intermédiaire avec des centres de décision en région et un siège social en Bretagne près de Brest.

Le processus de recrutement :
19. Je postule à une offre et je reçois un mail de confirmation
20. Après un premier échange téléphonique, je reçois des codes de connexion pour passer des tests en ligne
21. Si les tests sont positifs, je passe un entretien avec un responsable RH et un manager opérationnel
22. Enfin, si ma candidature est validée, un responsable RH me fait une proposition

Avec la certification " Great Onboarding 2024 ", nous nous engageons à un onboarding novateur, engageant et efficace.

Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.

Localisation du poste

Lieu

LE RELECQ KERHUON

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5 OU PLUS

Job ID 7730