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Électromécanicien - soir

CDI
Fives Services Inc.
Electromécanicien
Publiée le 9 décembre
Description de l'offre

Pourquoi choisir de travailler chez FIVES ?

* Assurances collectives complètes payées en majorité par l'employeur;
* Régime de retraite avec contribution de l'employeur de 6%;
* Ambiance de travail conviviale avec plusieurs activités sociales;
* Banques de congés attrayantes;
* Programme d'aide aux employés et à la famille et télémédecine
* Et bien d'autres avantages !



Votre mission

Sous la supervision du responsable de la production, vous offrez un service
de qualité en réalisant des inspections, des entretiens et des réparations
d'équipements de levage et autres équipement de production en atelier, en
conformité avec les normes en vigueur.



Vos responsabilités

* Effectuer, en atelier, des inspections préventives d'équipement de
levage et produire les rapports d'inspection selon les normes
applicables;
* Réparer, modifier et entretenir divers équipements;
* Détecter et résoudre des problèmes dans le fonctionnement des
équipements;
* Procéder à l'assemblage mécanique et à la mise en route de ponts
roulants neufs;



Votre profil

* Vous possédez une formation en électromécanique ou un DEC en
maintenance industrielle ou l'équivalent ?
* Vous avez au moins 7 années d'expérience en électricité et en
mécanique dans un milieu industriel ?
* Vous pouvez lire et interpréter des plans, devis et schémas
électriques ?



Vous êtes reconnu pour votre débrouillardise, votre précision et avez de
l'intérêt pour solutionner des problèmes techniques, vous avez le profil
que nous cherchons !

Qui sommes-nous ?
Fives Services inc. fait partie de la division Aluminium du Groupe Fives,
leader mondial des ventes d'équipements pour les usines d'aluminium. Grâce
à un savoir-faire unique qui s'appuie sur plus de 30 années d'expérience,
Fives Services inc. offre une gamme complète de services pour améliorer la
performance des outils de production de nos clients.



-

Veuillez noter que pour être pris en considération pour ce poste, les
candidats doivent résider au Canada et être légalement autorisés à
travailler.

La forme masculine est utilisée dans le seul but d'alléger le texte et en
faciliter la lecture.

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