Chef de chantier photovoltaïque btob - h/f

Chef de chantier Photovoltaïque BtoB - H/F

ENSIO est une entreprise présente dans le domaine de l'énergie et des réseaux. Nous œuvrons au quotidien pour vous permettre de vous connecter à vos réseaux favoris et de profiter de services comme la télévision ou la recharge de véhicules électriques grâce à nos installations.

Le Poste

Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique en exploitant l'efficacité solaire ? Rejoignez Hervé, Responsable d'activité, pour développer notre activité Ensio Solaire. Vos missions seront clairement définies :

* Production :
o Planification et préparation des chantiers
o Pilotage d'une équipe en propre et de trois en sous-traitance
o Participation aux travaux d'exécution
o Suivi de l’exécution et du bon déroulement des chantiers
o Participation aux réunions avec le client (production et qualité)
o Garantir la rentabilité financière en suivant le budget
o Assurer la conformité aux règles de prévention, sécurité, qualité et environnement
* Administratif :
o Participation aux chiffrages avec validation du responsable via LEFO, outil CRM d'ENSIO
o Réalisation des commandes (consommables, locations d'engins)
o Clôture de l’affaire : réception client, validation des attachements, levées de réserves, lancement de la facturation
o Reporting auprès du responsable et du client, analyse des indicateurs

Notre périmètre couvre toute la France, avec des déplacements fréquents.

Nos Chantiers

* Installations de 0 à 200 kWc
* Installations de 50 à 500 kWc

Typologies de Chantiers

* Hangar Agricole
* Construction Tertiaire : bâtiments des collectivités, bâtiments professionnels (ombrières, toitures)

Profil Recherché

Vous êtes autonome dans la réalisation de chantiers électriques B2B et maîtrisez les normes électriques. Vous détenez idéalement les habilitations électriques BR PV, SPV2. Vous êtes un référent technique en production de chantiers photovoltaïques BtoB, doté d'excellentes compétences en communication, capable d'adapter votre discours entre clients et équipes. Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans le suivi du budget et la gestion de vos affaires.

Chez ENSIO, nous valorisons la reconnaissance des compétences individuelles : hommes, femmes, personnes en situation de handicap, passionnés de chocolat, fans de Beyoncé, etc. Postulez, ce sont vos compétences qui comptent !

5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes :

* Donner du sens à votre travail quotidien avec le sourire
* Perspectives d'évolution concrètes
* Reconnaissance et récompenses
* Une ambiance conviviale
* Accompagnement pour devenir agile

Processus de recrutement :

* Étape 1 : Entretien téléphonique de 30 min avec Floriane, chargée de recrutement
* Étape 2 : Entretien de 45 min avec Hervé
* Réponse sous 10 jours maximum
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